作者：不吃小南瓜
想要解决这个问题，唯一的方法就是，发射更多的聚能卫星，来增加光能传输的总功率。
“万事开头难，既然已经开了头，一切都只是时间问题。”
赵奕淡然了许多。
在回到了郑阳以后，他马上关注到销售工作。
之前销售部门遇到了一个很大的麻烦，他们在公司网页连接的下方，做了一个汽车页面介绍以及预定的链接，然后短短三个小时后，公司的服务器就被挤爆了。
这是没有想到的事情。
销售部门做的产品介绍页面还是很不错的，公布了无限动力汽车所使用的技术，以及汽车各个部门的介绍，还包括详细的参数。
现在舆论上已经有了无限动力汽车各种参数。
比如，最快百公里加速2.5秒。
比如，三个对应档位能驱动汽车持续行驶的最高速度。
比如，光能接收转化器使用的费用，也就是汽车使用收费标准。
当然也少不了售价，国内销售市场价180万人民币。
这些舆论上已经有很多消息了。
当公司的服务器被挤爆了以后，销售部门马上做出了应对，他们不可能去花费大价钱去购买或租赁超大型服务器，因为他们不是互联网公司，不会有持续不断的流量。
等汽车销售完成以后，或者是热度的风头过去，流量就会极度减小，花钱购买或租赁大型服务器得不偿失。
销售部门的做法是和互联网公司合作，把售卖汽车的页面，放在互联网公司网站、APP内部，在互联网公司的平台上进行展示，然后付了预定金的用户，才可以跳转到后续支付、服务的内部页面。
如果没有支付预定金，是无法进入公司服务器的，相应的网页也不会被打开。
但是，下一个问题又来了。
销售部门把预定金设定为一千元，并不是花费一千元就定下了车，而是花费一千元，可以跳转到公司页面，等待进行下一步购买操作。
因为公司还没有确定，开始对外正式销售，下一步购买操作图标是灰色的，还需要等待时间开放。
赵奕回到公司以后，要做的就是这件事，然后他就听到销售经理于梦霞，苦笑的抱怨道，“预定的人数太多了，才开放了两天，就已经有七万人支付了预定金。”
“于姐，想到解决办法了吗？”赵奕抬头问道。
“这个简单，摇号呗！”于梦霞直接说出了解决方案，“但最好是您出面来说明，那些提前预定的用户肯定会不满。”
“要不这样，还有个方法。”
于梦霞说着继续道，“我们可以进行补偿，每一个花费1000元预定汽车的用户，退款是都可以多拿十块钱，十块钱不多，百分之一，但可以平息不满的声音，最少证明我们没有用这笔钱获得利息。”
赵奕听着想了想，满意的点头，“这个方案很不错呀，每个用户十块钱，还是花的起的，不过，我们也要做个截止日期，就三天吧，提前发布公告，说预定的用户太多，然后说明退款方案，和互联网公司那边也谈好，到时候该摇号摇号，该退款的退款。”
“好！”
于梦霞听罢点头离开了。
赵奕还来不及休息一下，又有个经理走了进来，是主管制造的孙弘文，他说起了汽车制造的问题。
无限动力汽车已经开始下线了，但是，每天大概只能装配三十辆左右。
孙弘文说道，“最大的限制，不是制造，而是调试，光能接收转化器的调试。我们已经想尽了办法，但是人手远远不够。”
“长远汽车那边，每天能下线几百台，一个月时间就能完成生产，但是咱们这边，根本就忙不过来。”
赵奕仔细想想才明白过来，是调试光能接收转化器人手不足。
光能接收转化器的调试工作，是奕星无限动力公司进行的，调试，也就是和聚能卫星建立信道。
这个工作需要用人工以及对应的电子设备，不断对内部空间光能传输设备的微型光束，进行一系列针对‘解密’的调整。
每一台空间光能传输设备都对应一个特殊的密匙，而每一个密匙都需要对上百甚至几百的微型光束，进行方向的细微调整。
密匙解析并不是问题，因为公司有相关的技术组，专门去设定解析密匙，每一台车都对应一个密匙，会下发到专门负责调试空间光能传输设备的工作组。
问题就处在调试空间光能传输设备的工作组上--
人手严重不足！
这个工作对于技术要求并不是很高，因为不牵扯到底层的理论，也根本没有保密问题可言，只需要根据密匙调整光束的方位而已，但也是需要一定的技术基础，就像是最简单的修理电器，一定要对于电器内部设备有相关的了解。
显然。
很难找到对于空间连接设备有深入了解的人。
所以调试空间光能传输设备的工作组，也根本没办法从外面招到人，只能一大堆的高学历、高技术的博士，重复的去做光束微调工作，而他们本来做的是高科技的研发工作。
这是对人才的严重浪费！
赵奕仔细想了一下，也没有相应的解决方法，他忽然想到了空间科技信息公司，空间科技信息公司也遇到了同样的问题，他们有很多微型光束方向校对的工作，都是由高学历人才完成的，有的甚至是电子、机械、光学等专业的教授。
“专业技术人才，还是太少了。”
“因为是最新科技，这方面有很多的需求，却没有对应的专精技能人员！”
“看来，应该找找李副市长？”
在第一次测试无限动力汽车的时候，李副市长一直和杜海说着建立‘专业培训班’的事情。
杜海还是有点兴趣的，只不过因为奕星无限动力汽车，生产的数量极为有限，高技术蓝领人才的需求并不是那么多，并没有给李副市长直接答复，而是打算看看再说。
现在奕星无限动力公司，对于微型光束调整相关的技能人才，有了非常大的需求。
毫无疑问。
未来肯定会生产更多的无限动力汽车。
哪怕不是奕星无限动力公司生产，比如说，把传输能源或光能接收转化器，授权卖给其他汽车制造厂商，也肯定能制造出更多的无限动力太阳能汽车，就需要更多的相关技能人才。
当市场有了巨大的需求，就肯定要培养相关技能人才啊！
现在一天调试三十台光能接收转化器，速度肯定是差太多了，若是要调试一万台，岂不是要三百天？
一年啊！
另外，大量研发型的人才去做微型光束调整工作，也实在是太浪费了。
“时间就是金钱！”
“现在就干！”
赵奕马上联系了李副市长，还有临近郑阳大学的副校长刘志北，邀请他们到奕星无限动力公司参观。
这个邀请非常突然。
李副市长正在查看郊区的地皮，计划着扩大工业园区范围，或者是建立另一个工业园区。
一群人呼啦啦走着。
李副市长的私人手机响了，他本来是无心接听的，随后看到来电是‘赵院士’，马上把朝周围人亮了一下，赶紧按下了接听键，还扯着嗓门大喊了一声，“是赵院士啊！”
这下周围人都知道了，瞬间都屏住了呼吸。
那可是赵奕院士啊！
虽然赵奕一直都在郑阳工作，但他的名头可比市长大多了，而且也很少出席各种会议、聚会。
或者说，赵奕出席的会议、聚会，就算是市长都没资格参加。
反正，赵奕很厉害。
现在赵奕主动给李副市长打电话，也确实让人对李副市长更高看一眼，羡慕他和赵奕的关系真不错。
李副市长说话很爽朗，他还是第一次接到赵奕的电话，听到说邀请他去参观奕星无限动力公司，马上就点头同意了。
等放下了电话以后，他干脆直接停下工作，决定去奕星无限动力公司。
李副市长的想法也很简单，地皮考察，什么时候都可以，赵院士的事情，错过也许就没机会了。
另一边，郑阳大学副校长刘志北也是如此，他正在学校里开会，说着学院发展的问题，接到电话稍稍有些不悦，一看来电显示，立刻朝着其他人致歉，“抱歉，接个电话”。
他指着屏幕道，“是赵院士，不能不接。”
会议上接电话确实是很不礼貌的，但电话是赵奕打来的，情况就完全不一样了。
这就好像参加一个公司的小会议，结果直接接到了董事长的电话。
公司的小会议重要？还是董事长的电话重要？
毫无疑问啊！
第六百四十一章 这个机会太难得了！
赵奕邀请了李副市长和郑阳大学副校长刘志北，但跟着他们来的还有好几个，凑在一起呼啦啦一片人，让一星无限动力公司都变得热闹起来。
等见了面寒暄了几句后，赵奕就带着一群人参观公司。
他们分别参观了设计部、研发部、销售部，直到最后的装配工作间。
装配工作间就是一个大型的车间，只不过没有车床之类的大型设备，只有一些电子控制设备，还有各种的检测仪，墙边儿堆满了重重的箱子，里面装的就是光能接收转化器。
现在堆在工作间里的光能接收转化器，已经超过了一千台，都是准备进行调试的。
赵奕带着一群人进入工作间，说起了邀请的原因，“我们现在的调试工作，人手远远不足啊。”
“不止是现在，未来也缺少大量的相关人才。所以我就希望有大学，能够帮助培养这个领域的人才。”
李副市长听的一愣，问道，“我可是对你们这个设备有个研究，你们这个是从空间信息科技公司订购的吧？是跨越空间的传输能源设备，对不对？”
赵奕点头，“没错。”
李副市长没有继续说，而是以怪异的目光看向刘志北。
刘志北沉默了好一会儿，才尴尬的说道，“不是，赵院士，这个，你应该也知道我们大学的实力，这方面的人才最少也要有个博士学位吧？我们大学每一年培养的工学博士非常有限。”
他说的含蓄了。
郑阳大学只是一所普通的高校，别说是全国范围之内，放在南江省也只能勉强排进前十。
大学里拥有不少本科专业，但大部分都是普通的本科，暂时只有计算机相关的专业是重点本科。
另外，大学里有不少的院系、不少的专业，还处在专科级别，能培养专科类的学生。
刘志北很清楚奕星公司的档次，哪怕学历最低的，估计也要四个一流大学毕业的博士，甚至是国外顶尖名校的博士。
博士和博士差距还是比较大的，普通院校培养的博士，能力水平上就稍微低一些。
赵奕笑着摇头道，“刘校长，你理解错了，我们这个工作并不需要多高的学历，只需要专业的技能人才，而专业的研发人才用在这个工作上，就实在有些太浪费了。”
“如果是高学历人才，完全可以胜任更高的职位。”
“我们现在这个工作的技能人才缺口还是比较大的，粗略估计也要招收两百人以上。”
“如果是高学历的人才，以后完全可以提升到主管、领导层。”
在学历、能力上做了解释以后，赵奕就干脆带着一群人，到了个拆开的光能接收转化器旁边。
光能接收转化器是被打开的，可以清楚的看到里面的电子面板。
这时候，设备面板正通着电，可以看到好多亮起的光路。
赵奕指着信道的节点，解释道，“这个工作就还是对这些节点的微型光束，进行方向的微调，操作需要非常的细致，具体的调整则需要参照解析后的密匙。”
“所以，我们需要的技能人才，能够理解密匙的意思，并且操作电子控制系统进行细微的调整。”
“大家看，每一个设备的面板上都有很多的微型光束节点，而大部分节点都需要调整。”
“这个工作的效率非常的低，平均每个人每天只能调整三到五台设备，碰到了特殊情况，也许只能完成一到两台。”
“这些特殊情况时有发生，有时候是几个密匙的结果，和参数变值存在差异，导致最终无法接通传输通道，就需要对几个临近的数值，进行一系列的相关变值调整。”
“还有，有时候调整完成，一切正常也会无法建立通道，就可能是内部的小光束存在功率问题，或者干脆就是坏掉了，就需要动用仪器对节点的运行情况进行检测。”
“这些情况都是有可能发生的，工作倒是没有什么难度，就是很麻烦。”
这个工作其实是很简单的，不出现大的意外的情况下，都是直接的技能工作，而不需要太多的理论知识。
赵奕最后做了个比喻，“就像是修电脑，我们不需要知道电脑是怎么制造出来的，只要了解了基本的构造，了解常规的故障情况，拥有相关的检测设备，就可以进行修理了。”
“如果是硬件损坏，当然了，只能更换硬件。”
这个解释让大家都明白过来。
虽然光能接收转化器看起来非常复杂，但就像是个人用的电脑一样，了解了以后就没什么大不了了。
反正又不用去制造电脑，修理的要求相对就简单多了。
赵奕继续道，“空间连接技术是一个全新的技术，国内暂时还没有太多相关的人才，好多的工作都需要研发人才来做。”
“这就实在是太浪费了，因为以后肯定也有很多相关的需求，不只是我们奕星，也包括空间信息科技公司，都需要很多的相关的人才。”
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