作者：不吃小南瓜
王浩猶豫了一下，還是喊出了一句‘媽’，隨後說話就順暢多了，他知道該怎麼說，能讓老媽變得開心、高興。
“今天學校領導說了，過幾天，我就會被聘任爲學院教研室的研究員，享受正高級待遇，基本工資加五險一金，差不多……年薪二十萬吧！”
“對了，學校還說，暑假給我提副教授，七級待遇……”
“因爲我前一段時間，發表了幾篇論文，算法應用，那些互聯網公司很重視，上個月我去阿巴雲做了個演講，拿了二十萬。”
“等明天，我就打給您十萬。我從小到大都沒給過家裏錢，放心吧，我暫時不缺錢，如果有需要，一定和您說……”
“對了，我下個月要去法國參加個學術會議，放心吧，學校全程給報銷的，很安全，不用擔心，到時候，我給您買點化妝品，免稅的，要便宜很多……”
王浩囉嗦的說完一大堆，明顯能聽到對面傳來的抽啼聲。
老媽開心的哭了出來。
等老媽再調整好情緒以後，就開始關心起個人生活問題。
男人麼，成家立業。
現在年紀也差不多了，就開始關心起‘有沒有找女朋友’之類的問題，然後就說起‘他二姑有個親戚的女兒也在西海’，可以介紹認識一下……
烏拉烏拉。
王浩有點後悔說那麼多了，他纔剛二十四歲啊，正處在男人的黃金年齡，是小姑娘眼裏的大哥哥，是美婦人眼中的小鮮……
咳咳。
女人，都是成功的絆腳石！
……
針對王浩工作的事情，學校的工作效率非常高。
兩天後。
王浩簽下了研究員的工作合同，正式擔任了理學院的教研員，學校還爲此發佈了公告，宣佈聘任王浩爲教研室教研員，享受正高級薪資待遇。
爲了減少校內有關的輿論爭議，王浩的履歷、研發成果被公佈出來，包括博士期間的SCI論文、畢業論文，以及來到西海大學後，所發表的七篇SCI論文。
其中的三篇數學論文爲履歷增添了色彩，但最核心的依舊四篇頂級期刊論文——
《傅里葉變換的應用拓展》。
《傅里葉變換輔助構建數學模型數據分析算法（1）》。
《傅里葉變換輔助構建數學模型數據分析算法（2）》。
《Cauchy非負矩陣分解的全新表達》。
校內的講師、教授們，看一下王浩的履歷和成果，就知道他被聘任教研員，並享受正高待遇的原因了。
這是學校留住王浩的手段，而不是說王浩有什麼背景，靠關係拿到的職位。
‘傅里葉變換輔助構建數據模型’的研究，影響力是非常大的，互聯網行業好多公司都在研究，放在計算機行業內不是祕密，有些高校的教授們也知道消息。
‘Cauchy非負矩陣分解的全新表達’，則是代表了基礎數學對於計算機算法的推動，‘Cauchy非負矩陣分解’是個算法領域的難題，能夠研究出一種全新的表達方式，本身就代表了數學計算機水平達到極高水準。
這個級別的成果就是個人學術水平的詮釋，是不可能‘靠關係’刷出來的，也不會有人會把如此重大的成果，因爲‘關係’就送給別人。
二十四歲的數學博士，來到西海一個多月發表七篇SCI論文、其中四篇核心期刊，擔任教研員享受正高待遇。
西海大學教職工羣體中，王浩快速成爲了一個話題人物。
大家都知道學校簽了個‘天才’。
好多人都知道了王浩，也重新認識了王浩。
綜合樓的辦公室裏。
朱萍、張志強、羅大勇以及顏靜等人，也在對王浩說着恭喜。
“一個多月啊，就直接正高了，你也太神了吧！我想提個‘副’，都等了半年了。”
“王浩剛來的時候，我就知道他行，看吧？纔多久？正高了？教研室、研究員，那個據說只有教授才能當。”
“王浩啊，以後我的物理課，你不會也來教研指導一下吧？”
“哈哈哈～～”
“我覺得咱們辦公室要慶祝一下！建議王浩請客！”
“支持！”
“我要喫死他，把嫉妒全部化爲食慾！”
等大家平靜下來以後，張志強有些遺憾的說道，“王浩啊，你不來計算機實驗室太可惜了，當教研員，真趕不上實驗室副研究員，實驗室裏纔是正經的科研崗位。”
王浩搖頭道，“我肯定不會放棄教學工作。”
朱萍忽然問道，“那以後也肯定帶博士生吧？下學期升‘副’，明年應該就有資格了。”
“應該是吧？”
按照西海大學的規定，研究生、博士生導師，需要擁有副高級職稱，也就是副教授以上，最低要求教學工作時間滿一年。
後面那條基本被忽略。
如果能有副高級的職稱，教學工作年限肯定超過一年。
王浩打破了常規。
朱萍忽然說道，“我覺得吧，讀信息學博士沒什麼意思，研究一下，是不是報一下數學，跟着王浩，博士論文肯定好寫……王浩啊，我要是讀數學博士，你可要接收啊？”
她說着自己都笑了出來。
王浩默然無語，想想都很可怕，手下博士年齡大就不說了，天天刷劇聊八卦，不是要把導師氣死？
這時，手機忽然響了。
王浩拿起手機掃了一眼，發現來電竟然是顧悠悠？
她給我打電話？
他帶着疑惑按下接聽鍵，就聽到顧悠悠急切的聲音，“王老師、王老師，你又上新聞了！快看看！”
“說你一個月發表七篇論文，不是灌水就是抄襲，還說西海大學校風不端，現在網上好多人都在說你呢……”
第四十章 數學、算法論文，是能水的嗎？
因爲被聘任爲理學院教研室的研究員，直接跨過‘副研究員’級別，直接享受正高級薪資待遇，王浩成爲了西海大學教職工羣體的焦點人物。
同時，也有很多學生知道了王浩。
學校裏的老師‘跨級別’晉升，很難引起學生的關注，但‘跨級別’晉升的老師，是自己認識的老師就不一樣了。
本科大二應用數學、物理系等好幾個專業，還包括研一數學專業的學生，都知道王浩被學校破格聘任的事情，私下裏也少不了討論幾句。
結果就有學生到往上發微薄、發帖說，“我們大學簽了個神仙，來大學一個多月，發表了七篇SCI論文，公告上說，直接從講師跨級別享受正高待遇……”
“關鍵是，他正是我的《偏微分方程》課老師，而且超嚴厲的！”
“真的是超超超超……嚴厲！”
後面當然不重要。
其他人不會在意大學老師嚴厲不嚴厲，他們關注的是前面的‘一個多月七篇SCI’，就有好多人回覆說，“一個半月，七篇SCI？不是開玩笑吧？”
“我找到西海大學的公告了，還真是，七篇SCI！”
“一個月七篇SCI，都是發表在他家開的學術期刊上嗎？”
“一個月七篇，肯定灌水！”
“現在高校職稱晉升只看論文，一個半月發表七篇SCI，竟然能直接享受正高待遇，聽起來也有點魔幻了……”
“我敢肯定，這個老師不簡單啊！”
本來學生髮帖、發博，就只有說一下事情，有人回覆也引起不了熱議，後來就有個網絡大V，專注於社會新聞評論的博主，寫了一片‘抨擊唯論文主義學術風’的文章，怒斥以論文數量評職稱害人。
前面倒還是很正常的，說了一下教育部最新的政策，不能單獨以論文做職稱晉升的評價條件。
然後話題一轉，說有的高校已經開始轉變，舉例了首都大學、東港大學、鄭陽大學等等等，後來就說大部分高校，還沒有出臺相應的政策。
有的高校不僅沒有出臺政策，甚至還‘頂風作案’，把‘唯論文主義’推到了一個歷史高峯。
點名，西海大學。
西海大學聘任了一名博士講師，一個半月發表了七篇SCI，直接被破格聘任爲教研室研究員，而且是享受正高待遇的‘正研究員’，比副教授級別還高。
一個剛進學校的講師，級別再高也只是八級，因爲一個半月發表七篇SCI，破格享受四級正教授待遇……
這也太魔幻了！
另外，一個月發表七篇SCI？可能嗎？這個道理，西海大學不清楚嗎？
“他們心裏清楚，他們只是裝作看不見、不知道！”
“有學界大佬曾經說過，一年發表十篇論文，都是灌水，都是無效的科研。一個月發表七篇，會是什麼概念？”
“哪怕是一個月發表七篇SCI，就能被破格提升享受正高待遇了？”
“這會讓多少悶在實驗室裏，日如一日、年復一年的科研人員寒心啊！”
文章已經把事件上升到了‘讓國內科研工作者寒心’的程度，而最後的補充更是火上澆油——
“這名被破格聘任的西海大學講師，正是前一段事件，因爲出現低級錯誤，給東港材料實驗室帶來千萬損失的‘人才’……”
好多人看了文章，腦子裏頓時浮現出，一個實驗出現低級錯誤，帶來重大損失的‘無能博士’，被學校嚴肅處理以後，馬上被西海大學聘任，造假了七篇SCI論文，通過一系列手段，快速被學校破格聘任的故事。
這篇文章的內容令人憤怒，自然能帶來極高的閱讀量，甚至還登上了網絡熱搜榜單，一躍排名到三十多位。
好多大V博主也跟着發表看法，基本都是不相信一個半月，能發表七篇SCI，並建議繼續挖掘內部，一定要找出‘破格聘任’背後的故事。
顧悠悠刷新聞的時候看到了消息，馬上就和李倩一起，到網上爲王浩澄清，說她們認識王浩，知道他非常有水平。
顯然。
兩個女孩兒的澄清，根本就沒有任何意義，他們發出去的消息，即便沒有被快速淹沒，也收到了各種的抨擊。
“多少錢一條？”
“姐們，有賺錢的路，大家一起賺啊？”
“一個月七篇SCI，一看你就沒做過科研，甚至智商都有待懷疑。你還是數學系研究生？就這個智商……”
“……”
顧悠悠都快被罵哭了。
李倩倒是有顆大心臟，不急不慢的和網友展開罵戰。
然後，顧悠悠想起應該趕緊告訴王浩，馬上就打電話過去了。
另一邊。
王浩放下了電話，馬上放下了手機查看，辦公室其他人也都知道了，也趕緊上網看了一下。
“這些人說什麼？”
“論文造假，水論文？Cauchy問題表達是能水的嗎？這是算法，又不是實驗！”
“他們懂不懂啊，就亂說。”
“真是太可氣了！不行，我看的要罵人了！”
王浩也仔細看往上的評論，還通篇看了最初的文章，心裏也憋了一股氣，後來仔細想想就平和了許多。
“沒關係，大家也彆着急。”
“真的就是真的，假的就是假的，他們說要查，就查唄！”
“那些論文都是實實在在的成果，警察來了也不怕。”
……
東港大學，合金實驗室。
四十出頭的周曉龍穿着一身工作服，正坐在辦公室裏看着電腦屏幕，屏幕上顯示的不是實驗相關內容，而是微薄熱搜的評論區熱議，一條條消息被刷了出來。
“一個半月，發表七篇SCI，這是神仙嗎？媽呀，今天見到神仙了！”
“這根本是不可能的，七篇SCI，別說一個半月，一年半都很難很難！”
“打擊論文刷子，打擊學術毒瘤！西海大學竟然還破格聘任這種人？享受正高待遇，二十多歲？笑話！”
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