作者：咬文嚼紙
而 80年代有著廣袤的土地、龐大的勞動人口，還有豐富的資源。
如果能將這些充分利用起來，必定能為未來積累大量紅利，就像一個巨大的“血包”，能為未來注入強大動力。
到那時，國家和民眾的生活品質都將實現質的飛躍，普通人或許不用再那麼拼命內卷，也能過上幸福生活，國家在國際競爭中也將佔據絕對優勢。
對於 80年代來說，2020年代擁有先進的科技、更完善的方法和制度，這些若放在 80年代，足以傲視全球。
別說是日本、韓國，就算是美國，其 80年代的科技水平，也無法與夏國 2020年代相提並論。
如果能讓 80年代的夏國就開始吸收、消化 40年後的科技成果，或許用不了 40年，夏國就能屹立於世界之巔，民眾也能像八九十年代歐美國家的人那樣，自由地選擇自己想要的生活，而不是麻木地在流水線上機械勞作，不是為了生活拼命奔波，不是被困在狹小的辦公室裡敲打著鍵盤與程式碼。
人是有感情的，既然宇宙孕育了人類，人類就不應像機器一樣活著，而應擁有屬於自己的精彩人生。
想著這些紛繁複雜的事情，周銘離開了江州市國營商店，找到政府招待所，憑藉江城縣國營工廠的工作證明住了下來，打算第二天再返回江城縣。
與此同時，在江城縣國營工廠門口，拿著開除檔案的王健全正來回踱步，急得滿頭大汗，根本不敢回家。
要是讓家裡那個“母老虎”知道自己因不服從分流被工廠開除，那家裡肯定要虎嘯雷鳴拳打腳踢。
王健全的媳婦是紡織廠女工，每月收入 25塊錢，他自己工資 35塊，兩人加起來一個月60塊錢，勉強能維持生活。
如今突然沒了這 35塊錢，日子可怎麼過？
王健全滿心懊悔，要是當初不那麼衝動，留在紅旗分廠，不僅有 35塊錢工資，還有肉吃。
他不知道該怎麼辦，現在去找周銘，對方還會願意收留自己嗎？
就在這時，準備下班的蔣澤濤看到了惶恐不安的王健全，喊道：“王師傅，有空嗎？去我宿舍喝點酒。”
第270章 鉅額訂單完成!
王健全一看是蔣澤濤，頓時有些尷尬。
人在最落魄的時候，最不想見到的，就是那些曾看不起自己或嘲笑過自己的人。
王健全理所當然地把蔣澤濤視為對立面，此刻最不願見到的就是他。
王健全趕忙找藉口：“不了，我還有事兒呢。”
蔣澤濤一眼看穿他的窘迫，故意問道：“王師傅，這個點來廠裡，是想找陳廠長嗎？”
這話讓王健全恨不得找個地縫鑽進去，他愛面子，急忙辯解：“沒有！我剛找了個活幹，吃完飯出來遛彎，老習慣了，沒想到走到這兒了。”
可話剛說完，他的肚子就咕咕叫了起來。
被工廠開除後，他根本不敢回家，生怕老婆發脾氣，也一直沒吃飯——丟了每月 30多塊錢的工資，哪還有心思吃飯？
蔣澤濤看破不說破，拉住他：“王師傅，走吧！今天我讓廚房開了小灶，滷了個豬頭肉，還有花生米。”
“前幾天陳廠長送我的江州大麴，我還沒喝，正愁沒人陪我喝呢！”
王健全半推半就，被蔣澤濤拉著來到住處。
江城縣國營機械廠鼎盛時期有兩三千人，可這幾年競爭激烈，如今只剩三四百號人。
因工人多，廠裡向縣城申請修建了家屬區，分為兩部份：一部分是兩室一廳和三室一廳的房子，供給工廠領導，部分已婚工人也能申請；
另一部分則是單間宿舍，給單身工人住。
蔣澤濤之前住宿舍，成為生產線負責人後，再加上陳開明為討好周銘，便把蔣澤濤、楊建國等知青安排進了領導住房。
王健全一進房子，滿是羨慕。
他家是一室一廳，還有三個孩子，空間十分侷促。
這套房子還是他排了好久隊，給工廠領導送禮才分到的。
他沒想到蔣澤濤比自己年輕，剛來廠不久就能分到這麼好的房子。
楊建國就住在蔣澤濤隔壁，蔣澤濤把他也叫了過來。
這次只叫了他們倆，畢竟表面上是請王健全吃飯，實則要談正事。
楊建國進門就故意打趣：“喲，澤濤，哪兒弄來這麼多好菜？還想著請我喝酒，有啥喜事？喲，王師傅也在！”
王健全尷尬得站也不是，坐也不是。
蔣澤濤招呼道：“王師傅，快請坐！”
隨後開啟江州大麴，給三人倒上酒。
幾杯酒下肚，氣氛活絡起來，王健全也沒那麼尷尬了。
江州大麴是好酒，廠裡工人都想喝，卻捨不得買。
想喝酒時，最多去供銷社買幾毛錢一斤的地瓜酒解解饞。
幾塊錢一瓶的江州大麴，大家雖買得起，卻不捨得。
蔣澤濤看向王健全，說道：“王師傅，您是廠裡的老師傅，在這兒幹了快 20年，技術上您是專家，車間主任和總工程師都比不上您！”
提到自己最引以為傲的事，王健全一口悶了杯中的酒：“我就是邭夂茫慰偣W了幾年，學了點皮毛。”
蔣澤濤笑著說：“廖總工的技術，放到現在也是頂尖的！”
“按理說，王師傅早該當車間主任，廖總工退休後，您也該接他的班。但有些事不好說，有技術，不代表就能當領導。”
這話戳到王健全痛處，他悶頭不語。
確實如蔣澤濤所說，他技術一流，可這麼多年，就因為性格問題，別說當總工程師，連生產車間副主任都沒當上。
蔣澤濤和楊建國一唱紅臉一唱白臉，楊建國這時說道：
“澤濤，咱們今天喝酒吃肉，提這些煩心事幹啥？”
蔣澤濤繼續說道：“王師傅，我也就實話跟你說了。”
“咱們工廠的分流名單，是我制定的。”
“我看了每個人的檔案和平時表現，才確定分流的名單。”
“不服從分流方案的人該被開除，這個意見也是我提的。當時領導都反對，但我堅持。”
王健全臉色瞬間變得難看。
不過，在這兒吃了飯、喝了酒，他多少也瞭解了蔣澤濤的性格——這人並非陰險狡詐之輩，反而十分坦眨@種性格很對王健全的胃口。
他又悶了一口酒，說：“這次我認廠裡的安排。”
“現在廠效益不好，以前生產的機械裝置沒任務，改生產收音機。”
“為啥改，原因擺在那兒，我心裡清楚。”
“我年紀大了，不懂收音機，分流就分流。我適應不了紅旗分廠的環境，被開除也沒啥好說的。”
蔣澤濤笑著說：“王師傅，你這可誤解我了。”
“你咋沒仔細看看，我分流到紅旗分廠的人員名單裡都有誰？”
經他這麼一提醒，王健全認真琢磨起那些被分流到紅旗分廠的工人。
他發現，被分流過去的並非平日裡偷奸耍滑、不幹活的人，反而是踏實做事，卻因不會阿諛奉承而在車間邊緣化的工人，也就是那些埋頭苦幹、話少的人。
王健全一下明白了，蔣澤濤見狀點頭笑道：“王師傅，我和周廠長都很看重你的能力。”
“把你調去紅旗分廠，是希望你能在那兒充分發揮作用。”
“生產收音機和生產傳統機械裝置，很多原理是相通的。我相信以你的本事，能很快掌握收音機的生產技術。”
“紅旗分廠不僅生產收音機，還有個重要產品——彈簧，以後可能還會生產別的。”
“那裡需要一位經驗豐富、技術老道的工人來管理生產線，你是獨一無二的人選。”
蔣澤濤給王健全斟滿酒，接著說：“王師傅，周廠長的心意，希望你能明白。”
“紅旗分廠生活條件是艱苦些，但這只是暫時的。而且我相信，你在那兒能發揮的作用，遠大於在縣國營機械廠。”
這番話讓王健全內心深受觸動，他這才意識到，自己完全誤解了周銘和蔣澤濤的用意。
蔣澤濤又說：“王師傅，人這一輩子，總得有點夢想。”
“你當初進縣國營機械廠，肯定也有自己的抱負，不會只想在流水線上打一輩子螺絲吧？紅旗分廠是個機會，你覺得呢？”
王健全端著酒杯的手微微顫抖，他深信蔣澤濤說的每一句話。
自己是廠裡的老師傅，又已被開除，而蔣澤濤如今是車間主任，沒必要平白無故請自己喝酒，還這般推心置腹。
蔣澤濤的話句句說到他心坎裡，誰年輕時沒夢想？
只是隨著年齡增長，在生活和工作的重壓下，夢想的稜角被磨平，衝勁也沒了。
這次去紅旗分廠，說不定真能成為改變命叩钠鯔C。
王健全雖然固執，但並不糊塗，他能感覺到，陳開明雖掛著縣國營機械廠廠長的名號，可實際上，從管理層到核心工人，都已被周銘牢牢掌控。
而周銘的核心發展據點並非縣城，正是紅旗分廠。
把踏實肯幹的工人調去紅旗分廠，背後的意圖不言而喻。
王健全說：“蔣主任，我聽你的。但我現在已經被開除了，還能回工廠嗎？”
蔣澤濤給王健全敬了一杯酒，說：“王師傅，明天我安排司機送你去分廠，你直接找劉八一報到，他會給你安排工作。另外，之前縣國營機械廠給了紅旗分廠自主招人的名額，你這次去了紅旗分廠，就是分廠的人，工資也由分廠發放。王師傅，你意下如何？”
王健全將杯中的酒一飲而盡，說：“蔣主任，不用你安排車了，我自己坐車過去。”
“那天是我衝動，在紅旗分廠鬧了一通就跑回來。”
“明天我親自去找劉廠長負荊請罪。”
聽到王健全這話，蔣澤濤和楊建國對視一眼，紛紛舉杯：
“那我們就祝王師傅一路順風！”
這一晚，三人喝了不少酒，王健全便在蔣澤濤的宿舍留宿。
第二天一早，他收拾好行李，乘坐公共汽車來到紅旗公社。
劉八一早已在工廠門口等候，熱情地將他引進辦公室，隨後向他介紹當前生產彈簧的工作內容。
王健全之前對生產彈簧還有些疑惑，可當他看到先進的自動卷簧機，以及高質量的彈簧成品時，整個人震驚了。
作為搞機械裝置的內行，他一眼就看出這些彈簧的技術遠超縣國營機械廠之前生產的產品。
不過王健全深知，有些事該問，有些事不該問，很快便投入到生產任務中。
在周銘的安排下，紅旗分廠留下的知青要負責生產線轉向生產手錶，彈簧生產主要交給部分知青和從縣城國營機械廠分流來的工人。
王健全雖然沒念過大學，但經驗豐富、領悟力強，很快就掌握了彈簧生產的關鍵要點。
加上他和縣城來的工人彼此熟悉，溝通順暢，在他管理生產線後，彈簧的生產良品率和效率都大幅提升。
到 10月末，1000萬個彈簧全部生產完畢。
這段時間，周銘大多不在工廠，而是在小木屋忙著二大隊第二季水稻的事。
幸叩氖牵呐袛鄾]錯。
透過查閱 2025年江城縣 1981年 10 - 12月的天氣資料，他知道這一年江城縣不算太冷，12月底氣溫還能保持在七八度左右，對水稻生長雖有影響，但不至於嚴重減產。
對他來說，重要的不是產量，而是驗證自己的實驗是否正確。
目前二大隊的水稻長勢還不錯，但周銘知道，自己該回 2025年了。
一方面，1000萬個彈簧該交貨了，這筆生意要是順利完成，能獲得 1800萬利潤，這可不是小數目，若對生活要求不高，完全能實現財富自由；
另一方面，隨著紅旗分廠人員增多，之前周銘靠個人帶貨的模式行不通了，不僅效率低還麻煩。
這次回 2025年，他得想辦法建個生活物資倉庫，安排專人定時採購，透過投影技術將物資送到 1981年，這樣效率能大大提高。
紅旗分廠這邊，劉八一已讓工人把生產好的彈簧全部裝箱，整齊地堆放在倉庫裡。
忙活了近兩個月的工人們，終於迎來了休息時間。
這段時間，大家逐漸適應了分廠的工作節奏。
這裡的工作雖辛苦，但飲食、工資都有保障。
更重要的是，大家在這裡工作有成就感，不像在縣城，功勞總被領導的關係戶搶走，出了問題還得他們背鍋。
在紅旗分廠，賞罰分明。
這個月，工人們日常飲食雖普通，但所有人都全勤，每人分到 4斤 8兩豬肉，部分生產效率高的班組，工人還額外獲得 5斤豬肉，算下來一個月能拿到近 10斤豬肉，這數量比縣國營機械廠的領導一個月能買到的還多。
現在生產任務完成，分廠給大家放假，工人們可以把豬肉帶回家，讓家人知道自己在這裡幹活有實實在在的收穫。
而之前的知青們也沒閒著，他們正抓緊時間生產紅旗牌手錶，這也是周銘賺錢的重要專案。
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