作者：东风胡
想到这，他抬头，只见空中一块面板缓缓浮现。
企业资金：3828亿6821万（含扶持金300亿）
员工数目：681083
开展业务：床垫生产销售、运输。
卡牌制作、销售。
游戏开发、销售运营。
超市连锁、零售。
抗癌药研发、销售。
奢饰品研发、销售。
新能源电车研发、销售。
空调研发、销售。
不知不觉中已经68万的员工，宋江看着那串数字，窗外的阳光穿过窗户照在办公桌的一角，以及那平放在文件上的手指。
他突然笑了一声，“杜溪，你说涨工资怎么样？”轻描淡写的一句话，肩膀上的力度猛地一重，宋江表情扭曲了一下。
“老板，你应该是开玩笑。”
杜溪低着头看似冷静，实则手上的力度已经失控，“杜溪！手！松手！！”他愣了一下，猛的松手，“抱歉！”
“斯——我肩膀都快碎了！”
宋江拍了拍肩膀，最后松了一口气，转动下面的老板，扭头看他，“你觉得涨工资怎么样？”
“老板？？你真打算涨？？”
“可”杜溪欲言又止，最后低声，“我们的用工成本在行业中已经是很高的。”
在华国，腾盛知名度这么高，离不开腾盛的工资待遇，五险一金加5000，双休8个小时。可以说在行业已经是巅峰的存在。
有些企业背的骂宋江，都说他开个5000鸡毛当令箭！搞得很高的样子，真会做营销！
“我们工厂大基数员工，如果再涨的话，可能太高了点，而且人数多，老板，您的意思是微调一部分人？”
“没有，全部。”
杜溪眼皮微动，这么多年跟在宋江旁边处理业务，他相当大的时间思维会代入宋江，他会怎么想？作为腾盛的老板。他要怎么管理？
他自认为已经是个合格的管理者，但他依然猜不到宋江的下一步怎么走？
“……那老板，你想怎么涨？”
质疑之后就是接受，杜溪突然松了一口气，只听到：“这次主要是调整一下基层工资，中高层对他们影响不大，毕竟腾盛的员工人数较多，得计算一下成本。”
第966章 我不敢涨？谁敢涨！
“涨工资也不能影响正常经营，控制好风险。”
宋江想了一下，“五险一金缴税估计也要调整，让财务部过来，算一下。”
半个小时后，被通知赶来的财务部部长，戴着眼镜显得文质彬彬的女人，听到消息的瞬间张大嘴巴。
“不是！宋总涨工资？？涨全体工资？？”
“卧槽！这么牛逼！”
宋江瞬间笑了，“哈哈哈哈！没错！”
此时的财务部部长已经兴奋起来了，“宋总，您坐好，我现在就算一下。您是说基层对吧。”
“我这边推荐最好把人事部也叫过来，区间范围得确定。毕竟我们这次是小范围的调整，要和市场价横向对比。”
十几分钟后，赵明轩匆匆赶来，4个人围着办公桌，财务部长刘玉环，拿着办公的笔记本，坐在椅子上，噼里啪啦的敲打键盘。
企业的支出，除了基本的工资外，还牵扯到上缴的五险一金调整，看似只多支出1，实则是1*1.3。
“宋总，你要涨多少。”
“嗯……500。”
“老板！500是不是有点多，要不先200！”
“200其实也挺多，100吧！”
宋江忍不住看向赵明轩，“赵哥不至于吧。”
“老板！68万员工啊”作为人事总监，没有比赵明轩更清楚腾盛员工有多少，就是每个月多100，一个月也是多支出6800万，况且这是基本支出，再加上其他的费用。
“老板，你得清楚，如果这是基础调整的话，以后每新入职一个新员工，我们的成本都得上浮。”说到这，财务部长刘玉环也忍不住开口：“这话是对的，500的话，每个人每个月企业支出650，如果再算上企业福利，年终奖换算的话，可能还要多个120，那就是770。”
她的手指飞快在键盘上按，“770×681083×12=6293206920。”
“6293……”宋江念完这个数字，突然笑了：“62亿，原来涨500就是多支出62亿。”
“年多支出62亿”刘玉环强调，“10年就是620亿。”
“真涨？？”
刘玉环严肃的表情一松露出笑容，“谢谢宋总！！我马上去计算一下，下个月的员工成本支出。方案三天后给您可以吗？”
随着抱着笔记本，兴冲冲跑出办公室的刘玉环，作为腾盛的一员，涨工资也相当于她涨了500！虽然对于她这种管理层来说不多，蚊子再小也是肉！
办公室内的赵明轩欲言又止，作为元老级人物，一路见证腾盛风风雨雨的成长，他对腾盛的感情可以说是最深的。
为腾盛着想，他感觉这次涨工资对腾盛弊大于利，最后只憋出一句，“为什么突然想涨了？”
“因为赚钱了！”
轻快的声音，宋江拍了拍他的肩膀，“赵哥！我都赚了几千个亿了，还怕这六十几亿的支出。我都不敢涨，那谁涨？”
我都不敢涨，那谁涨——
赵明轩愣了一下，看着那双璀璨的眼睛，突然想起8年前招聘，自己工资就是突然涨到15000，那天兴奋激动的晚上睡不着觉。
“赵哥你说啊！？”
“涨得好！！”
宋江满脸懵逼，只看见突然大笑的赵明轩，抱着资料，“老板，我去干活了。”
目送远去的背影，宋江深吸了一口气，一屁股坐回到老板椅上，整个人陷进柔软的皮革，“才68亿。”
宋江再次看向面板。
3828亿，根本花不完！
财务部刘玉环比想象的更快，提交了风险预案。
预案最后一行。
【对腾盛目前的经营造不成影响】
这支出对于账户上的流动资金来说，九牛一毛。腾盛的经营，也足够覆盖这部分支出。
三天后，一则内部通知发送到腾盛各个群聊，与此同时，线下工作人员带着激动的心情把红纸张贴到工厂公告栏上。
几个路过的员工停下，看了一眼，顿时顿住，瞪大眼睛再看一遍。
只见上面写着。
由于近几年腾盛经营状况良好，腾盛现做出以下调薪决定，将基本工资5000，调整到基本工资5500，其他福利待遇不变。
特此通知。】
“卧槽！你们看？！我应该没看错吧！”
“5000调到5500！！真的假的？？”
很快消息一传一，张贴的公告栏前围满了员工，一个个面色红润，不时指着上面的字。
“那我们是涨工资了吗？？”
“把组长叫过来问问啊！这纸写的是真的，就我们就突然就涨了？？”
很快被拉过来的组长，作为工作间的小管理，中年人看着红纸也不由，眼皮一跳，心里则在琢磨着，基本工资调到5500，那我工资8000对我有影响吗？
是只调刚进来的新员工？
“组长，这是涨工资吗！”
“呃……我得问问厂长！”
十几分钟，兴奋跑回来的组长，“涨了！真涨了，我也涨了！！500块！哈哈哈！！”
“真好！！我回去要给娃多报个补习班！！”
“5500！嘿嘿！！”
围聚的工人们一个个脸上开花，等下午干活的时候，一个个更加起劲。
腾盛公关部，沈星宇噼里啪啦的敲打着一份崭新的公告，点击发送。
【回望5000！迈入5500！
我们历经了8年，从一无所有，到年利润上千亿，8年来无数的老员工一块铸就了腾盛这块招牌！
我们是腾盛，腾是腾飞的腾，盛是盛世的盛！
腾盛现令宣布，今后凡是加入腾盛，基本工资待遇由5000上涨到5500，五险一金，双休8个小时工作制度。
我们遵纪守法！我们共创辉煌！我们共同富裕！！
敬多年以来与我们一块砥砺前行的员工！
在接下来的日子，共勉！！
第967章 涨薪？这不有手就行！
深夜，刚结束辛苦工作又加班到晚上10点的上班族满脸怨气的回到家里，打开房门，第一时间把背包丢到沙发上，一屁股瘫倒在沙发上。
掏出手机，点开抖音，消磨一下短暂的休闲时间。
一点开就看到23万赞的热门。
不是美女跳舞、也不是社会纠纷，就是短短一条公告。
他定睛看了一眼，瞬间破防。
“卧槽！不是哥们！！腾盛还能涨工资？！”
想起上班的时候挨叼，公司还隐隐传言要降薪。
“辞职！辞职！！我要去腾盛！！”
伴随着悲愤的声音，刚发出20分钟的视频，点赞疯狂的上涨！38万、45万、67万……108万！！
此时评论区，23万条评论！！
无数破防的声音呐喊！
【黑暗荣耀：你发这样的公告！有没有考虑我们这些云员工的想法！！】
【腾盛未来员工：宋江你有种涨工资，你有种把我招进去！！】
【深夜之我的长：兄弟们！腾盛员工签个到！】
【宋江的狗：到！】
【钓鱼不空军：111上个月刚进来，嘻嘻！】
【爱喝冰红茶：呆在腾盛真好！什么都不做就涨薪了！】
“可恶！欺人太甚！！”
无数个卧室的床上，打工人羡慕的眼泪都快掉出来，妈的，他们凭什么过得这么爽！
有人啪啪啪的打出一句。
【上班就是狗屎：呵呵，5500的工资有什么好吹的，我8000工资都没叫！而且公告说的是今后加入腾盛的人涨薪，你们这些老员工，工资恐怕没变吧！】
【爱喝冰红茶回复：不好意思哥们，腾盛是集体涨工资，不是只调新员工，我们集体涨500以后每个月也都是多500！】
【上班就是狗屎：****呵呵，我才不稀罕！500，也就一顿饭钱！】
回复完，卧室内一个年轻人破防，“不是，他凭什么涨500！！”大力捶打被子，“我不服啊！！”
上一篇：华娱：景公主她只想演戏！
下一篇：返回列表