奢侈品:從手工作坊,制霸世界 第28章

作者:明王出世

  “鉑金包是國貨之光,你這是國貨之恥!”

  “鉑金包的造型,真的不是一般人hold的住的,沒個幾億資產,這包提不出去的。”

  “是的,包王的氣質,一般人真駕馭不住。”

  彈幕冷嘲熱諷。

  今天鉑金包開售,刷爆了熱搜。

  江南皮革廠,爲了蹭熱度,也將自己的山寨“白金包”同一天出售,想着狠狠測一波流量。

  流量是蹭到了,但全是黑子的流量,這就很尷尬!

  會議室內。

  老闆陳鶴,二指夾着雪茄,看着滾屏的彈幕,心酸的成交量,臉陰沉的能擰出水來。

  “憑什麼?”

  “憑什麼蒹葭的包那麼貴,別人搶着要,老子的包這麼便宜,壓根沒人買?”

  “這羣消費者實在太刁鑽了!”

  陳鶴哐哐拍了拍桌子,震得桌面亂顫。所有經理,縮在座位,低頭沉默,一言不發,老實的像個鵪鶉。

  一位技術部總理,沉思許久後,嘆一聲氣道:“老闆,時代變了。”

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  江南皮革廠,以往靠着山寨和低價,打開了一片天。

  但蒹葭的崛起,或許預示着,山寨的時代過去了。

  銷售部經理,則擔憂道:“老闆,目前咱們白金包,庫存達到了15萬件,物料還有10萬套左右,得必須想辦法出貨!”

  白金包。

  各種物料、人工、宣發成本,已經達到了恐怖的四千萬之巨。

  如果賣不出去,公司半年的利潤都虧進去了!

  虧到姥姥家了!

  財務總監,推了推金絲眼鏡,擔憂道:“老闆,目前公司利潤都用來投資房地產了,現金流本來就十分緊張,現在又虧了4000萬,恐怕這個月的工資很難辦了。”

  實體行業。

  現金流,就是公司的血液。

  再強大的巨頭,一旦血液不流通了,下場也只有一個“死”字。

  “工資也壓一壓。”

  “普通員工,工資推遲發放。”

  “管理崗位,工資暫時發放30%。”

  “供應商那裏,一分錢不要給,先給我欠着!”

  陳鶴不耐煩的揮了揮手。

  他現在唯一關心的,是推銷白金包,其他的完全不在乎。

  只是陳鶴沒注意到。

  當聽說管理崗發30%工資時,在場的諸位經理、元老們,臉色都微微一變,顯得有些敢怒不敢言。

  ...

  與此同時。

  蒹葭作坊,一派歡聲笑語,喜氣洋洋。

  所有員工,聚在一起,舉行了一場盛大的聚餐,沒有浮誇的表演,沒有繁瑣的禮節,就是邊喫邊聊。

  三年不開張,開張喫三年。

  單日銷售額突破2億,讓蒹葭員工,對公司的未來,充滿了信心。

  “爲了感激。”

  “這一段時間,大家對公司的貢獻,公司決定每個月,評出三名優秀裁縫師。”

  “第一名,獎勵一件琥珀橙鉑金包。”

  “第二名、三名,獎勵基礎款鉑金包。”

  “在年終時,評出年度裁縫師,獎勵一件鱷魚皮鉑金包!”

  顧白宣佈道。

  這一項決定,將慶功會的氣氛推向了巔峯。

  裁縫師。

  靠的是手藝喫飯,手藝便是她們的第二生命,看的無比珍貴。

  優秀裁縫師,這個稱號,對她們是一項非常看重的榮譽,也是一種自我實現。

  而物質獎勵也十分豐厚。

  鉑金包,琥珀橙,售價5萬~10萬!

  年度裁縫師。

  更是獎勵一件價值百萬的鱷魚皮包包,用得起這種包包的,可都是世界頂級富豪,公爵貴族!

  當然了。

  對於顧白而言,這種昂貴的鉑金包,物料成本,不到5%!

  花一點小錢,就能激勵員工,何樂而不爲呢。

  其他部門員工,也有激勵計劃。

  “最後,我要宣佈——”

  顧白笑了笑,目光轉向了坐在右手的柳婉如,說道:“爲了表彰,柳婉如女士,對公司的巨大貢獻,特授予鱷魚皮鉑金包的獎勵。”

  柳姨一直不婚不嫁,支撐着顧家的作坊,是父母的託孤之人,也是顧白,唯一相信的人。

  蒹葭生意興隆,自然不能虧待身邊之人。

  說話間。

  拿出一件禮盒,推向了柳姨。

  “這...”

  柳婉如一聲輕吟,站了起身。

  她穿了一套真絲連衣裙,膚白如雪,媚眼如絲,此刻臉紅到了耳根,接下了禮盒,表情有一點受寵若驚。

  打開禮盒,裏面安靜躺着一件白色鉑金包,在內襯的刺繡編碼上,最後四個數字是:“0001”。

  這是顧白的裁縫師代號。

  代表這件鉑金包,是顧白親手製作。

  “小,小白,柳姨很喜歡。”

  柳婉如心砰砰跳.

第36章 意外走紅的小香風,挖角江南皮革廠計劃。

  翌日一早,召開晨會。

  “顧總,現在鉑金包非常火爆,我認爲公司,應該乘勝追擊,推出新款配色,拉高市場熱度!”

  柳姨率先發言。

  鉑金包。

  目前只有三個配色,相比於夏奈爾、LVMH、Gucci那些爆款包,動輒七八個配色,產品線還是單薄了一點。

  提高產品線豐富度,減少單調感,給顧客更多選擇,勢在必行。

  這個提議得到一致贊同。

  “不妥。”

  抬了抬手,顧白做了個否決的手勢。

  “一般的品牌,纔會討好顧客,給顧客更多選擇,而鉑金包,是蒹葭的旗艦,需要的是引領顧客的審美。”

  “我們不需要給顧客選擇,我們要做的,是告訴顧客應該買什麼。”

  顧白做出瞭解釋。

  白色,黑色,橙色,對於鉑金包而言,暫時夠用了。

  太多的顏色,反而會分散顧客注意力。

  不利於打造經典形象。

  柳姨若有所思的點點頭,承認顧白說的有道理,顧白的商業思維,確實領先她一個時代。

  顧白雖然比她年輕,但有很多值得學習的地方。

  “對了顧總。”

  “還有一件事,咱們的小香風,好像開始火了。”

  柳姨又說道。

  她打開了一個ppt,ppt很糟糕,看得出是一個初學者做的,但內容是十分翔實。

  ppt上顯示,這段時間蘇蜜,一直穿着顧白設計的小香風套裝。

  一開始,許多人因爲蘇蜜,而關注小香風。

  但現在,小香風本身,就有很多受小�

  “如果放任下去。”

  “遲早會有服裝公司,嗅到小香風的商機,開始推出小香風套裝。”

  柳姨做了認真總結。

  心中暗暗驚歎。

  顧白這個傢伙,隨隨便便設計的禮服,就有了引領時尚的趨勢,真是太可怕了。

  “小香風,預熱的差不多了,該收網了。”

  顧白雙手交叉抵在下巴。

  小香風的流行。

  他自然一點不會意外,前一世,小香風可是一直流行了一百年,而且越來越火,簡直不講道理。

  “顧總,原來你早就在計劃今天了?”

  柳姨小臉震驚。

  她才明白,原來從顧白給蘇蜜設計小香風的那一刻,就在計劃着今日。

  這個男人外表陽光,心思卻真的...好縝密。

  不過時裝行業。

  上下游產業鏈很長,需要大量資金、技術、人才,這對蒹葭公司,是一個極大考驗。

  “資金、技術我來考慮。”

  “人才這方面,大家有什麼意見?”

  顧白環視一圈。

  資金,目前蒹葭賬戶上有2個多億,在加上巨量的會員充值金額,錢應該不會太缺。

  技術,可以從奢侈點商店購買。

  唯一問題是人才。

  腥擞懻撘环J爲應該,公開招募裁縫師,以蒹葭的薪資,招人難度不大。

  但問題是,怎麼找到足夠優秀的裁縫師?