作者：520农民
哪怕保安隊有遺漏，也進不了層層防護的智能安保系統，越是重要的實驗室和車間，保安越嚴。
平時看員工能夠隨意進出實驗室和車間，但換到外人，情況根本不一樣，想混進去太難了。
當然，不管怎麼樣說，金屬3D增材設備在一些領域還是沒法代替五軸聯動數控加工中心，畢竟金屬3D增材設備還是有不少侷限性，比如粗糙度和精度要求更高、對鍛件要求更高的工件還是依賴五軸聯動數控加工中心。
星海集團已經具備製造高端數控機牀的能力，對擁有強大機械加工能力和頂尖自動化技術水平的星海集團來說，這不是什麼難事。
但要搞五軸聯動數控加工中心，難度還是相當大的。
沐陽買過數控機牀的技術，對數控機牀已經足夠了解，如果只是製造一般的五軸聯動數控加工中心，那肯定是沒什麼問題的。
他也不是非得要搞加工範圍超大，一上來就搞超級牛比的黑科技五軸聯動數控加工中心，但星海集團已經打好基礎，可以搞頂尖五軸聯動數控加工中心了。
如果正常研究，沐陽也能搞出來，只是說太耗費時間，不是幾個月，而是製造出來後，還要花很長時間去驗證優化改進，前後沒有兩三年時間不行。
也許對沈YANG機牀來說，別說兩三年，十年未來能搞出頂尖的五軸聯動數控加工中心。
或者，甚至對五軸聯動數控加工中心的國際龍頭企業島國MAZAK山崎馬紮克來說，兩三年就能搞出一款新式頂尖五軸聯動數控加工中心，那是相當了不起了。
但兩三年時間，對沐陽來說，還是太長了。
他沒有那麼多時間耗費在五軸聯動數控加工中心之上，他還有更前沿的科技等着他去攻克。
所以，能開掛就開掛，直接用成就點從閱讀系統中購買成熟的技術。
他現在擁有兩千多點成就點，也不用擔憂成就點的事。
打開成就點商店，花了不少時間閱覽，找到一款比較合適星海集團使用的五軸聯動數控加工中心技術，也是通用型。
如果是專用型，造出來後也用不上，或者使用頻率不高。
若是基本通用型，能夠滿足公司大部分工件加工，同時能夠滿足國內外大部分市場需求。
掌握通用型設備技術後，再在其技術基礎上鑽研其它款式的五軸聯動數控加工中心，也更容易一些。
世界頂尖水平，領先當前實驗室最先進技術約4-10年，需求成就點：150
一項技術需求150點成就點，可以說是沐陽重生以來，最貴的一項技術了。
一會之後，沐陽把新的技術吸收，然後沉默了許久，看看有什麼不一樣的收穫。
“要是沒有金屬3D增材設備，星海集團還真沒法製造出這個通用型五軸聯動數控加工中心！”
這臺設備，在結構上與常規的五軸聯動數控加工中心就不一樣。
比如沐陽這個新技術的工作臺，就比常規數控機牀多了一個冷卻系統。
我們都知道，精密加工工件，由於刀具切削產生摩擦力，工件加工表面和刀具表面溫度很高，一般使用冷卻液進行冷卻，工件的一部分熱量會傳遞到工作臺上。
但就算有冷卻液，工件表面和工作臺溫度也不是一下子能夠冷卻下來的。
加工產生內應力，溫度高同樣產生內應力，而且熱脹冷縮，那麼要求精密加工的工件尺寸肯定不準了。
所以，要求精加工的工件，喫刀量很小，一是怕溫度過高影響尺寸，二是怕加工內應力。
沐陽的新技術，並不是沒有冷卻液系統，而是更精妙，同時，工作臺的構造內部有彎彎曲曲的小孔，這些小孔肯定沒法用常規加工辦法加工出來的。
小孔就是冷卻系統，可以通冷卻液對工作臺進行冷卻。
小孔並不大，並不會嚴重降低工作臺的結構剛度。
也許，這個工作臺冷卻系統看上去比較雞肋，但能夠降低工作臺的重量，剛度並未減少多少，同時想盡辦法降低工件的加工溫度，從而影響變形。
工作臺也會高速旋轉，如果重量太大，慣性就非常大，對精度造成影響，減速裝置也容易磨損。
除了工作臺，還有很多部件結構設計得非常巧妙。
“牛比呀！設計得太精妙了，真讓我設計，還真想不出來，系統牛比！”
沐陽忍不住爲系統點贊，同時，也暗幸星海集團擁有金屬3D增材設備。
看來，如果沒有打好基礎，沒有合格的材料，沒有先進的加工手段，就算擁有先進技術也不行呀，也造不出來！
或者說，要是早幾年，硬件跟不上，數控系統可能就達不到要求。
除了設計巧妙，對硬件的要求也苛刻。
就比如剛纔的工作臺，他這款五軸聯動數控加工中心，承載100KG的工件加工情況下，變位量能夠控制在1微米（0.1絲，0.001毫米）內！
相比加工範圍差不多的世界頂尖產品，比如森精機NMV5000 DCG，沒法量產的實驗概念產品，承載相同的力，變位量估計是2微米到5微米，這個相差級別就大了，不是一個檔次。
“要是我這款五軸聯動數控加工中心製造出來，估計又是一個世界第一。”沐陽有些興奮，他是沒有見過世界頂尖的五軸聯動數控加工中心，因爲買不到，摸不到。
但沐陽相信，他這款五軸聯動數控加工中心，超高剛度、超高精度、超高轉速更快更穩、更智能，勝過任何一個廠家的同款產品。
第436章 閱讀系統7級升級中
12月初，H城的冬天有些冷。
星海大廈98層，窗外寒風凜冽，不得不說，在冬天時，高處風真的很大，只要把窗戶打開一條縫，就能聽到呼呼響。
特別是今天還下了雨夾雪，不遠處的西湖，從星海大廈觀看就是一片雪白。
屋內綠意盎然，與窗外儼然是兩個不同的世界。
上午時候，沐陽在董事長辦公室裏看技術資料，接到一個江浙大學楊校長祕書的電話。
“沐教授您好！我是楊校長的李祕書，學校需要統計年度教師成果，同時爲了宣傳您在科研界的成就，楊校長讓我幫您收集統計一下您在論文方面的成就，比如說發表了哪些SCI論文……”
“嗯，楊校長已經打電話跟我提過這件事了，我自己也不知道發表了多少篇SCI論文。我讓我祕書幫我統計好後，她再給你發一份彙總表吧。”
自兩年前擔任上江浙大學數學系教授後，沐陽以江浙大學的名義發表了的一些學術論文，單位就寫江浙大學的，但成果屬於他個人的，跟學校沒有什麼關係，學校只是要個名額，同時方便對外宣傳。
比如每年的高校實力排名，學校的科研成果就是其中一個評分項。
同時，也是高校爭取國家科研資金的底氣。
電話那頭的李祕書，看不到沐陽那麼客氣，回道：“好的，沐教授，要不，我一會到星海集團這邊來吧，順便拍一些實體期刊照片，請問方便嗎？”
“可以的，你到了給我祕書打個電話，她會接待你的。”
“好的，謝謝沐教授，您先忙，不打擾您了。”
沐陽笑呵呵：“沒事，讓你親自跑一趟，也不好意思的。”
“沐教授客氣了。”
“哈哈，你也客氣了。”
沐陽說完後，按了下桌子上的按鍵，沒一會，他的祕書陳佳佳快步走過來，站在他眼前，等待吩咐。
“江浙大學那邊要統計一下我在科研方面的論文發表情況，一會對方過來，你幫李祕書一起統計一下，我給你聯繫方式。”
“好的，董事長，我這邊也有統計過。”
“哦，有心了。”沐陽略驚訝。
“心想着哪天會用到，順便統計了一下，也沒花什麼時間。”
陳佳佳笑了下，難得獲得董事長的誇讚，這也是對她工作最大的認可。
她負責幫董事長收集科研資料，董事長的期刊也是她負責收發，甚至還要負責與雜誌社編輯聯絡。
大概半個小時後，江浙大學校長李祕書到來，陳佳佳接待了下，並帶她到董事長榮譽室。
“我這有一份清單，以及更詳細的清單，你先看一下。”
這位已經三十多歲的李祕書看到幾頁清單，上面列有這些年沐教授發表了哪些論文，有哪些實用新型專利，有哪些發明專利，獲得了哪些個人榮譽等等，她越看越驚訝：
“光發表論文就有這麼多？光獨立發表的SCI論文都不下五十篇了？我大概看了下，很多是行業TOP期刊。”
平均每年發表SCI論文不低於10篇，而且是第一作者發表，大部分是行業TOP期刊，這更是了不起了。
SCI的行業TOP期刊，也許有些影響因子不高，但重要性不見得比三大頂尖期刊《Nature》、《science》和《Cell》低，主要還是看內容。
就像沐陽的論文，大概是機械領域和材料領域，不可能發表在《Nature》和《Cell》上。
江浙大學擁有教職工接近一萬人，教師中有院士（含雙聘）45人、文科資深教授15人。
在去年，江浙大學論文成果方面，SCI共6576篇，比清比和交大還多一些，SCOPUS與清北和申城交大相差不大，這四所頂尖大學，帝都大學論文發表數量就是最少的。
這也好理解，畢竟帝都大學工科較少。
江浙大學雖然有近萬教職工，但學術教職工約3700人，2012年人均SCI爲2.53篇，比申城交大、仲科大偏低一些。
所以說，沐陽年均十多篇也不算誇張，這還不算水文。
有些大佬就特別善於水文，隨隨便便水幾篇SCI。
數量不代表什麼，最終還是看內容質量，特別是在TOP期刊上發表的論文數量。
這兩年，沐陽都是在行業TOP期刊發表論文。
李祕書大概看了一下目錄，突然間，她發現一個讓她更加驚訝的期刊，轉向陳佳佳問道：
“陳祕書，這個science也是嗎？”
“是的，這個是我們董事長受雜誌社邀請，寫了一篇金屬3D增材方面的論文，實刊剛到沒幾天。”
“這麼重要的事，在媒體上竟然沒有什麼報道？”
陳佳佳笑道，好像習以爲常：“這個，好像也不是什麼大事吧，估計不少訂閱這個雜誌的學者也看到了，只是說，媒體沒有報道，或者不知道而已。”
“我知道沐教授在《science》發表論文不奇怪，畢竟發表了那麼多篇SCI一區論文了，我震驚的是，對方竟然邀請沐教授，真是，我不知道如何表達了，好吧，你見多了，見怪不怪，對科研工作者來說，一生中能夠在世界三大頂尖期刊上發表一篇文章，足以自豪一輩子了。”李祕書感嘆道。
陳佳佳莞爾一笑：“好像，也是這麼一回事，見多了我們董事長的奇蹟，這些論文也不算什麼，哈哈。”
“嗯，你說的也對，相對於解決三大數學猜想，還有其它頂尖科研成果，在《science》上發表論文，也屬正常了。”
李祕書點頭，又問道，“沐教授有沒有專著？”
“這倒沒有，我們董事長沒有時間編寫。”
“那真是可惜了，口述請人代寫也是可以的，以他的影響力，肯定有出版單位搶着出版。哎，不過，沐教授事務繁忙，不是很看重這些東西了。”
“哈哈，這個是的，那也沒法。”陳佳佳不想在別人面前過多地討論董事長，哪些該說哪些不該說，她都清楚。
李祕書大概看了下論文成果，再看看其它成果，感覺有些麻木了。
雖然知道沐教授科研成果不少，但沒想到有那麼多。
在12月6日。
沐陽突然收到閱讀系統的信息。
來成就點了！
【系統提示1：金屬3D增材設備發明專利授權通過，獲得成就點+100】
【系統提示2：伺服電機發明專利授權通過，獲得成就點+50】
【系統提示3：一種＊＊＊的高強度軸承發明專利授權通過，獲得成就點+20】
【系統提示4：一種＊＊＊的高強度絲桿發明專利授權通過，獲得成就點+20】
【系統提示5：一種＊＊＊的數控機牀發明專利授權通過，獲得成就點+50】
……
一連串的信息提示，除了發明專利授權，還有其它實用新型專利和外觀專利，一共獲得300點成就點。
剛剛在五軸聯動數控加工中心上花了150點成就點，又進賬了300點。
如今，沐陽的成就點達到2634.5點，達到新的高度，從未感覺到這麼富裕，一種暴發戶的感覺油然而生。
他就特別想花成就點買技術，但想一想還忍了下來，升到閱讀系統7級也沒多少天了。
估計，也就一個月時間吧。
接下來的一段時間，沐陽全身投入到五軸聯動數控加工中心的軟件編寫，主要是聯動系統。
其它部分，交給項目組的科研人員負責。
除此之外，公司還通過渠道，買了幾臺其它品牌的五軸聯動數控加工中心回來，不是拿來生產，而是拿來分析研究。
星海集團的研究手段比較粗糙、簡單、直接，那就是先讓大家玩一玩，玩夠了就拆，碰到沒法拆的，還會進行線切割分解，一臺幾百萬甚至上千萬的設備，就這樣玩沒了。
在12月8日，星海集團收到OTC公司的起訴。
【原告：申城OTC機電有限公司】
【住所地：申城市XX區福泉北路388號虹橋東方……
法定代表人：山本一郎；
被告：H城星海集團有限公司；