作者：520农民
初三的時候，
沐陽的三個姑姑回孃家探親，這一天，也是叔叔要結算去年分紅的事。
按照沐陽原本制定的，從文旅公司每年的利潤中拿出一部分分紅分給兄弟姐妹家。
叔叔家15％，三個姑姑每人5％，三伯家5％，張萍作爲監理，能拿5％，再拿出5％作爲家族基金，剩餘的利潤，作爲投資資金。
沐陽從來沒想過要從家鄉公司賺取的利潤支出分紅，就算賺錢了，也是繼續投入家鄉投資中。
結算在沐陽家，大廳裏聚集了有分紅的人員。
叔叔拿着一個賬本給大家述說一下文旅公司營收和利潤情況。
碰上過年，美食街生意很火。
平時一桌十多人消費三四百塊錢就很不錯了，檔次高點的，也不到一千塊錢，這包括包廂和KTV的錢。
但在大年三十晚這一天，年宴飯定價位比較高，一桌至少要666元，最高檔次3888元，不少是市裏和縣城過來訂桌的。
過年的時候，市裏酒樓生意爆滿，而且年宴飯價格虛高，相比星海美食城的就要貴許多了，開車半小時能省下一大筆錢，還能喫到美味，這筆賬很好算。
在這一天，美食街目前一共十家酒樓，從下午三點開始，到晚上九點，每三小時翻桌一次，一共接了600桌，包括酒水，營業額達到90萬元。由於美食城定價不高，毛利率比較低，但毛利也有約50萬元。
其它時間，碰上過年，生意還不錯，美食城平均日營收在20萬元左右。
從開始營業到大年三十晚，大概有一個月時間，總營業額約650萬元，毛利約320萬元，除去人工成本及其它支出，稅前利潤兩百萬元是有的。
但過了年之後，生意肯定下跌許多，叔叔估計能保證日營業額十多萬元也不錯了，每個月能有幾十萬元稅前利潤。
當然，如果美食城能越來越火，也說不定。
年青水庫釣魚項目，每天營收三千元左右，養魚微利，農家樂還賠本。
還有修車店，目前已經盈利，只有一兩萬元。
總得來說，文旅公司能在一個月內稅前利潤約210萬元，實際上，合理避稅之後，稅後利潤能有200萬元。
按照先前制定的分紅規則，叔叔能拿到30萬元，三個姑姑每人10萬元，三伯也是10萬元，抽出10萬元作爲家族資金，哪家親戚有困難的，或者讀書好的，都可以從中支取，有具體的管理制度，想拿這錢也不是那麼容易。
叔叔和嬸嬸等都在文旅公司上班，工資不高，每個月兩三千塊錢，保證平時開支，如今相比分紅，真是小巫見大巫。
“都是阿陽支持，我們才過上好日子，其實我們沒有做出什麼事，希望大家不要驕傲自滿。其它的我不會說，就這麼多吧，發錢！”叔叔笑呵呵，總結了一下，在水庫做事這段時間，說話也文縐縐的。
看來，環境也能改變一個人的，哪怕他原本沒啥文化。
叔叔從箱子裏拿出一堆現金，發放給兄弟姐妹。
沐陽的三位姑爺站在堂廳外，他們是沒有權利參與分紅的，但看到自己老婆能拿到10萬塊錢，家裏一下子暴富起來了，非常驚喜，看來真娶到老婆了，回家後得把老婆供起來纔行。
他們對2011年有更大的期望，按照親家的估算，今年說不定能夠完成一千萬元的利潤，那分紅就多了，5％就有50萬元。
“家族裏的子弟，平時做人低調一點，要是鬧出什麼大事，不要指望我幫忙處理。一定要抓緊家族小輩教育，教好他們爲人處事的道理。”沐陽看錢分完了，向叔叔姑姑們提醒了一句。
“阿陽說得對，有些人有錢了，做事很囂張，誰都不放在眼裏。”叔叔贊同，三個姑姑和姑爺同樣如是。
看到家族越來越好，沐陽很開心。
以前家族裏，不少子弟學習不用心，最終能上大學的沒有幾個，大多是初中畢業後就出來打工。
過完年，沐陽初八坐飛機回H城處理公司事，家人還要在家裏待段時間。
星海集團還是初九正式上班，上班第一天，能趕來上班的工人，公司給每人發放開工紅包，每人五百元。
公司訂單滿，這些員工去年拿了豐厚的年終獎，對公司有歸屬感，領導要求大家儘量早來上班，不要拖到月宵節後。大多工人明白自身工作得來不容易，真要被公司辭退，那收入要降一大半，領導要求來，那就按照報到。
在初九這一天，員工報到人數竟然達到95％！
尚未到的，大多數是在車上，或者沒有買到票，但都能在未來三天內全部報到。
這種情況，沐陽感到錢真沒白花。
在H城，大多機械公司，開工能有70％車間員工報到就非常不錯了，能有90％以上的，大多是強制要求。
別看少個10％沒啥，實際已經影響了整個公司正常咿D。要是個別部門人員大減，就卡在某個流程，可會致使公司沒法咿D。
初九，沐陽開中高層大會，佈置2011年開春工作。
初十開始，沐陽就開始正式組裝超算。
在年前，計算機人員已經把超算的單機組裝好，就差最後大組裝了。
實驗室啓用，到了2月20號，超算組裝調試完成！
過了幾天後，人腦信號轉換儀整套系統完成！
沐陽給自己弄了一個封閉的辦公室專門放置人腦信號轉換儀，除了他，任何人都不能進入。
這人腦轉換儀其實就是一個頭盔。
沐陽打開控制系統，啓動超算，等了一會，超算啓動完成，戴上人腦轉換儀，檢查接口。
發現無誤後，正式啓動！
驀然間，他房間頭部的幾十個顯示屏呈現密密麻麻的數據。
隨着沐陽的意識變化，屏幕上的內容也跟着進行變化，咿D速度極快。
“開始畫一個杯子！”
“直徑60mm，高度120mm……”
隨着沐陽的想象，根本不用他動手，有幾個屏幕上很快呈現他想要的樣子，有CAD圖和三維圖；想要修改顏色，那就是瞬間的事情。
沐陽再想象碼字，他突然發現，碼字速度非常快。
靠，要是有這個功能，只要列好大綱，不卡文，時速一萬根本不是事兒！
實際上，以他撲街的水平，一個小時能寫一千字已經不錯了，還要修改，潤色，俾�
真是驚喜，大功完成！
沐陽欣喜若狂，有了這個人腦信號轉換儀設備，今後工作就輕鬆多了。
第267章 事態嚴重：被圍剿了！
沐陽第一次使用新設備人腦信號轉換儀不太習慣，花了兩天時間，終於把鋁合金7090的所有資料做出來，全部存到一個U盤裏。
效率比他敲出來大概快15-20倍，如果使用熟練之後，沐陽估計要比常規快二三十倍。
當然，這必須基於有清晰的思路，就像設計和寫小說一樣，如果思路不清晰，一樣會卡，再先進的設備也是無用。
使用這個頭盔，沐陽發現一個缺點，就是使用時間過長後，腦袋有些暈脹。這就跟戴耳機戴久了有些相似，哪怕再好聽的歌曲，聽久了一樣不舒服。
根據前沿科技報道，頭戴式意念控制已經有實驗室在研究了，只是精度方面相差太大，想實用還有很長的路要走。
新年開啓，沐陽發現，他目前最緊缺的還是成就點。
目前成就點只有82.5點了，隨着這個儀器出來，他出技術資料的速度會快很多，但獲得成就點的途徑並沒有改變什麼，主要獲得途徑還是發明專利之類，但發明專利授權時間週期太漫長了，這個是他沒法改變的。
目前來說，發表論文是獲得成就點的最主要方式，沐陽沒有更好的辦法了。
他現在有更多的時間做其它事，在思索有沒有成就點。
咦？
好像有一種方法收集成就點較快的。
當然，還是寫論文。
不過，不是一般的論文。
他差點忘記了，自己已經擁有這個超算，還有他可以升級學科，如果用來破解數學猜想，那肯定能收穫一波成就點。
閱讀系統5級時，沐陽最多能把學科升到6級，這個水平想解決數學猜想，有點異想天開。
元旦時，閱讀系統升到6級後，他可以把學科升到7級，7級最低水平已經相當於某學科人才的頂尖水平，已經具備解決這些數學難題的理論基礎。
比如世界十大數學猜想：NP完全問題、霍奇猜想、龐加萊猜想、黎曼假設、楊·米爾斯理論、納衛爾·斯托可方程、BSD猜想，費爾馬大定、四色問題、哥德巴赫猜想。
好像，這十大數學猜想只證明了兩個，即龐加萊猜想和四色問題已被解決。
還有許許多多的數學猜想都沒有人能夠破解，只要能夠解決其中一個，那就是非常偉大的成就。
或者說，有些已經被解決的猜想，那說不定不止一個解決方法，如果有新的證明方法，同樣是可以的。
不管唯一或新的解決方法，只有能夠證明，方法正確，然後發表論文，肯定會獲得大量成就點。
除了成就點，那沐陽就被國際權威機構認可爲數學領域的頂尖數學家，會獲得超高的社會地位。
比如我國的數學家陳院士，1973年在《華國科學》發表了“1+2”詳細證明，引起世界巨大轟動，被公認是對哥德巴赫猜想研究的重大貢獻，是篩法理論的光輝頂點，國際數學界稱之爲“陳氏定理”，至今仍在“哥德巴赫猜想”研究中保持世界領先水平。他曾榮獲國家自然科學獎一等獎、華羅庚數學獎等。
這可是真正上了教科書的，沐陽也想過某一天，如果他真的能夠上了教科書，並被學生敬仰，那他在科學這一方面，對他來說，纔算是真正的成功。
沐陽正準備去查這方面的資料，然後把數學升到7級初，甚至7級中，再利用超算輔助自己，看看自己有沒有可能解決其中一個數學猜想。
突然間，電話響了。
是周晨的來電，聲音略有憂愁。
“老闆，一個非常不好的消息，我們採購不到二保焊機主機的IGBT弧焊逆變器了，我讓人去調查了下，我們被國內外二保焊機廠家圍剿了！”
聽到這個消息，沐陽有些驚訝：“圍剿了？”
“是的，我們的IGBT弧焊逆變器一直都是外購的，而且是從三個不同國內廠家中進行定購，最近，我們的訂單，三家工廠都沒法按時交貨，說是產能不足，寧願毀約，然後諮詢其他廠家，同樣說產能不足，或者大多達不到我們的要求，沒法向我們公司供貨，採購部感覺到異常，跟我提了一聲，我同樣感覺到一點不正常。
這個IGBT弧焊逆變器對我們來說，不是什麼核心東西，更不是稀缺零部件，但如果我們的二保焊機沒有它，那二保焊機肯定不能正常使用。我讓人查了一下，發現跟我們合作的三家工廠，多了新股東，其它IGBT弧焊逆變器工廠，也是多了新股東，有些股東很明顯就是我們的競爭對手，國外的有，國內的也有，比如松上、OTC、林肯……太不正常了，我感覺是衝着我們來的。”
沐陽靜靜地聽完，周晨的分析，不是感覺，這是很明顯衝着星海集團來的。
IGBT弧焊逆變器價格並不是很貴，國內產量約一兩百萬臺，總市場規模約兩三億元，如果真的砸錢進去，只要花一兩億元，就可以成爲大股東，或者直接收購，進而控制整個IGBT弧焊逆變器市場。
除了國內的IGBT弧焊逆變器，高端IGBT弧焊逆變器這一塊，都是被國外廠商壟斷。
二保焊機有三大構成：主機、送絲機和焊槍。
IGBT弧焊逆變器是屬於焊接電源的一種，而焊接電源是主機的主要部分。
IGBT弧焊逆變器主要結構是濾波器、整流器、變壓器、咚惴糯笃鞯龋瑢凫峨娮悠骷�
星海集團在電子器件方面，一直都是外購。
不管哪個公司，不可能把整個生態鏈的零部件都自己生產。
星海集團的二保焊機，核心就是低飛濺控制技術。
要求的IGBT弧焊逆變器只要達到中端水平就行，實現功能，並不非得要求頂尖的IGBT弧焊逆變器，因爲不會直接影響到核心功能，就像一部手機，攝像頭差一些，並不影響CPU咚闼俣取�
沐陽以爲，自從塘山松上和OTC輸了反價格壟斷案後，這個二保焊機戰爭早就結束了。
但沒想到，過了幾個月，這些競爭廠家給他來一個絕戶計！
沐陽猜測，這些參與收購IGBT弧焊逆變器的廠家，按照周晨的分析，肯定不是一家兩家，而是所有二保焊機的國際廠家，即包括漂亮國林肯電氣、米勒、ESAB、肯比、OTC、安川、三社、松上等，再加上國內幾家二保焊機廠。
臥靠！
罵歸罵，但沐陽也明白，星海集團把這些二保焊機廠家逼到絕境了。
在一月份，哪怕還有幾天沒上班，星海集團出貨達到五萬多臺，實際訂單量超過六萬臺。
這些國外二保焊機廠家被影響非常大，銷量不足同期一半，有的跌到同期銷量三分之一以下。
哪怕是國內的二保焊機廠家，他們走的是低端品牌，價格五六千元一臺，但星海集團的S1閹割版本二保焊機，市場價是一萬三四千元，相比星海集團二保焊機的低飛濺率、焊縫成型好、使用方便的三個特性，也貴不了多少，客戶非常樂意採購使用。
所以，國內二保焊機廠家同樣被嚴重影響了。
沐陽嚴重低估自己公司在行業的影響力了！
不，實際上，沐陽也考慮過收購IGBT弧焊逆變器的生產廠家，但大多是中外合資企業，不是那麼容易入股或收購，而高端品牌的IGBT弧焊逆變器都是這些二保焊機巨頭的。
後來想想，IGBT弧焊逆變器那麼多生產廠家，也不是什麼核心零部件，自己公司沒必經花精力生產。
沐陽真沒想到，星海集團竟然逼到這些二保焊機廠家這麼幹，而且聯合國內外二保焊機廠家。
真的是失策了！
但想想也理解，都被逼到絕境了，對方肯定要反抗。
另一方面，沐陽也沒想過要在這兩年把佔據完二保焊機所有市場，只要能喫到蛋糕大頭就行了，喫相太難看，會給自己樹立太多的敵人，至少目前來說，星海集團還不能樹立太多敵人。
要不然的話，星海集團一旦進入新行業，所有同行都會針對他。
沐陽暫時不想樹立太多敵人的想法，有點太完美了。
只要是侵犯對方利益，那就是敵人，不是你活就是我亡，而且星海集團的傷害太大了。
“周總，我立馬過來，你先召集一下采購部門及相關部門，半個小時後，一起開個碰面會。”沐陽暫時放下搞數學猜想的事，先解決眼前的大問題再說。