重生巴西做财阀 第370章

作者:榴莲护罩

但对于他的工作能力,却从来没人敢说他不行,只要给他下达了明确的指令,他一定能够完美的完成。

你也知道巴西军队的情况,想要不巴结上司就获得提拔根本就是不可能的事情。可这个家伙却是个例外。

怎么说呢?如果要给他一个评价的话,我认为他是一个真正的军人。”

第439章 视察奔驰

虽然亚当斯·蒂奇说的有些混乱,但方浪也算是对这位安塔尔·海德里希的性格有了一些了解。

实话说,方浪很喜欢这样的人给自己担任下属,但如果将他放在里约热内卢海军基地司令的位置上,方浪却认为并不合适。

因为,对方如果是个纯粹的军人的话。除非,自己能得到对方的效忠,不然根本就没办法保证,对方坐在这个位置上后能为自己所用。

这样显然不符合自己的利益。

亚当斯·蒂奇显然也知道方浪的顾忌,所以,他连忙继续道:

“方,如果你愿意见见对方的话,我可以出面先和他谈谈。

我相信经过这几年的沉寂,他应该能够领悟到一些东西。

如果,他还是没有任何改变的话,那我们就再看看有没有其他的人选。”

方浪没想到,亚当斯·蒂奇会对这个人这么推崇,也不知道是不是和这个人有些私人交情,不过这些并不重要。

如果,这个人真的是像蒂奇上校形容的那样的话,方浪倒是想把他调到自己的航母编队去工作。

既然亚当斯·蒂奇自告奋勇的表示要和对方接触,他当然也不会拒绝。

点了点头道:

“可以,你先出面和对方谈谈。

如果合适的话可以带他来见我。”

得到肯定答复后的亚当斯·蒂奇显得非常高兴,虽然安塔尔·海德里希并不是他的人,但是由他推荐给方浪的话,就会有一份香火情。

到时候安塔尔·海德里希如果真的加入了方浪的阵营,那也一定会成为自己的盟友。

“好,事不宜迟,今天下午我就约他见面聊聊。”

接下来两人,就不再继续讨论这个话题。而是,开始天南海北的聊天,方浪也趁机开始向对方灌输一些未来的海军建设理念。

甚至,导弹在未来战争中的发展方向和发展趋势,以及,下一代导弹驱逐舰的建设思路。让亚当斯·蒂奇能够跟得上自己的发展方向。

这顿午饭算是吃的宾主尽欢,亚当斯·蒂奇更是收获巨大,一直到离开海军俱乐部,回到自己的车上后,他才再也忍不住喜极而泣。

这么多年他一直都是在当一个老好人,谁也不敢得罪,谁都要讨好,才安安稳稳的在这个海军基地司令的位置上坐稳。

想当初第一次和方浪接触时,远征军司令部后勤部的格拉汉姆中校,军衔比他低,却可以完全不把他放在眼里,还不就是因为对方身后有人撑腰。

但现在自己加入方浪的阵营后,也算是有人撑腰的人了,等自己真正能够成为海军参谋长之后,又有谁在敢当他是老好人呢?

送走了亚当斯·蒂奇后,方浪回到房间给后勤处二科的西里奥·雷奇打了个电话,要求他派人调查一下这位叫做安塔尔·海德里希的海军上校。

倒不是方浪不相信亚当斯·蒂奇,而是有很多事情,亚当斯·蒂奇也不一定清楚,比如对方的政治倾向,人际关系网等等。

既然,想要用他,肯定要对对方进行全方位的调查,才能避免以后出现不必要的麻烦。

这种内部调查,对于在巴西情报局工作的后勤处二科探员们来说,当然是手到擒来,毕竟对方的工作档案,都是要在巴西情报局备份存档的。

当然,方浪想要调查对方,肯定是不止要看明面上这些东西的。很多没有写在档案上的东西,方浪也必须要完全了解才行。

接到命令的后勤处二科马上就开始行动了起来。

今天的这件事情也算是临时起意,所以,办的有些仓促,不得不说这也算是亚当斯·蒂奇的机缘,正好现在有自主制造军舰这个契机。

方浪一边在心里想着,怎样利用这个机会,加深自己在海军内部影响力。一边已经在警卫们的护送下,前往位于里约热内卢郊区的奔驰汽车工厂。

一路无话,当车队到达奔驰汽车工厂门口时,已经有十多人在门口等待了。

这其中只有两人是方浪原来就认识的人,其中一个是当初在德国谈判时的德方代表,另一个,则是方圆集团派驻到奔驰汽车厂的总经理。

因为,巴西奔驰汽车工厂方圆集团拥有百分之五十一的股份,所以,总经理必须是由方圆公司派出的。

这位叫做詹维托·布兰克的职业经理人,是方圆集团从美国福特公司高薪聘请过来的,从他能够在短时间内,就让奔驰汽车巴西工厂投入生产,说明肯定是相当有能力的。

等到方浪下车后,众人非常热情的主动上前与方浪握手。

作为方圆集团派驻的的总经理,詹维托·布兰克更是在中午突然接到通知的时候,推辞掉了很多工作,亲自到门口等待方浪的到来。

在门口大家一阵寒暄,并相互介绍认识后,方浪便毫不犹豫的直接开口表扬道:

“今天,我发现里约热内卢的街头,新增了很多全新的奔驰汽车,看来你们的工作卓有成效啊!”

本来还有些忐忑不安的众人闻言,长长的出来一口气,毕竟,这样的突击检查确实很让这些职业经理人担心,自己是不是有什么地方做的不到位。

詹维托·布兰克站在方浪的左前方,一边指引这方浪往工厂内部前进,一边满脸笑容的道:

“是的,老板。

这座全新的奔驰工厂,结合了奔驰汽车的技术,和我从福特带来的流水线技术,让我们的汽车生产效率更高,成本更低,工人的培训更简单。

今年,我们计划年产量要达到五万辆。”

西方人是不知道谦虚是什么东西的,方浪提出了表扬,詹维托·布兰克毫不客气的手下了,并对自己做出的成绩进行了表功。

方浪闻言也不在意,虽然年产五万辆汽车,还不够此时福特汽车产量的四分之一。但对巴西这样的汽车荒漠,能够在两年时间,建起一座年产五万辆汽车的工厂,还是非常值得肯定的。

所以,方浪当然要好好表扬对方一番。

“很好,如果你们今年能够顺利完成这一目标,我将会让总公司对全体员工进行奖励。希望你们不要让我失望。”

听到有奖励随行的一众管理者都是满脸兴奋,詹维托·布兰克更是直接询问道:

“真的吗?实在太感谢您了,不知道我们能得到什么样的奖励?”

这家伙的直接还真是让人有些头痛,仿佛是生怕方浪反悔一样,直接就要现场明确奖励方案。

好在方浪并不是小气的人,对于有能力,可以给自己赚到足够利润的管理者,他从来都是不吝奖励的。

“如果你们能够完成这个目标,我承诺会拿出工厂百分之五的年纯利润,作为奖励发放给大家,至于具体大家怎么分配,就要看大家的工作表现了。”

众人闻言都开始交头接耳起来,连德方的代表也是满脸兴奋。

可不要觉得百分之五是笔小数,算下来,他们这些管理层,每人可能得到的奖励就有上万美元,这个时代的上万美元可不是一笔小数,以现在的物价,最少可以购买3-4辆小汽车。

也难怪众人表现的如此兴奋,很多人更是直接鼓起掌来。

詹维托·布兰克更是直接代表众人表态道:

“老板,请您放心!这个奖励我们拿定了!保证顺利完成年产五万辆的目标!”

身后众人闻言也是连连跟着表态。

见到众人的情绪都被调动起来后,方浪及时的开始给众人泼起了凉水。

“大家不要高兴的太早,我要的不单单只是汽车的产量,更重要的是汽车的质量。因为,世界大战的原因,全球的民用汽车生产都陷入了停滞状态。

直到1945年六月,美国战争生产委员会才放开管制,重新批准了二十万辆的新车生产计划。而这也是所有国家中,唯一放开民用汽车生产管制的国家。

战争时期,因为没有新车,人们对车辆售后服务的要求不断提高,很多汽车品牌因为质量问题需要维修时,却无法给客户提供配件。

让顾客对这个品牌失去了信心。

经过这件事情后,人们开始重点关注的,不再单纯是汽车的价格和性能,更多的开始关注汽车的质量和售后服务。

不知道我们奔驰汽车,是怎样为客户提供售后服务和汽车品质保证的呢?”

方浪的话显然让大家都非常惊讶,没想到对方会对汽车行业这么了解,直接切中要害。

连总经理詹维托·布兰克一时之间也不知道该怎样回答这个问题,看了一眼跟着一起过来的众人,见大家都不知道该说什么,只能是硬着头皮道:

“老板,现在所有汽车品牌的通用做法,都是只销售汽车。至于车辆的售后问题,则是由各地的经销商自己解决。”

方浪既然提出这个问题,显然是非常清楚现在的情况的。

来自后世的他非常清楚,直到七八十年代,欧洲才开始出现4S店的概念。虽然从后世的发展趋势来看,4S店也可能要面临被淘汰的局面。

但最少未来的七八十年都是汽车4S店的黄金发展期,也正是因为有了汽车4S店的存在,才让各大品牌得到了快速发展。

这也是方浪突然心血来潮,到奔驰工厂来参观的原因。

“你们觉得,这样的服务,能够让客户满意吗?”

众人你看看我,我看看你,一时间也是相顾无言。将自己定位成生产管理者的众人,自然无法回答这个问题。

见到众人都不说话,方浪也没有怪罪大家,只是一边向前走,一边道:

“大家不要紧张,我并没有要责备大家的意思,而是想要将这个问题拿出来和大家讨论,希望我们能够讨论出一个,能够让客户满意的方案。

大家都可以畅所欲言,如果能够拿出一个好的解决方案,我们所有人都会感谢你的!”

人群中一个三十来岁的中年白人男子听了方浪的话后,低声说道:

“客户不会满意的!”

第440章 爱德华兹·戴明

方浪闻言,微微一笑,转头看了对方一眼道:

“你叫什么名字?在公司负责什么岗位啊?”

白人男子显得有些紧张,但还是强自镇定道:

“老板,你好!

我叫史提尔·麦克弗森,在公司负责市场宣传工作。”

方浪微微一笑,继续问道:

“那你想过怎样让客户满意吗?”

史提尔·麦克弗森略作思考,不太确定的道:

“严格控制产品质量,做好售后服务。”

“嗯!说的不错,还有呢?大家也不要光听,也要想。

我们边走边想,等回到会议室再一起汇总,看看能不能总结出一套行之有效的办法。”

方浪边走边说,还不忘回头提醒身后的其他人。

很快一行人便来到了公司办公楼的会议室,作为参观公司的常规流程,一般应该是领导想到会议室听取公司的情况汇报。

然后,再去参观,等参观完后,回到会议室,进行一个总结。领导发表一下自己的看法。

但方浪显然没有按照流程走的意思,进到会议室后,便直接开始了询问。

“大家不要局促,我这次过来并不是来找各位的麻烦,而是希望通过我们这次的集思广益,可以让我们的产品获得所有客户的满意,让公司能够走的更远,让各位的能力能够有一个更好的提升。

所以,我希望大家能够开动脑筋,集思广益。为我们的公司找到一条可持续发展的道路。”

可虽然方浪是这样说,但实际上大家对方浪这个老板都不熟悉,只知道对方还有一个身份,就是巴西海军少将,从对方出行时,警卫排随身保卫的排场就能看出来。

这种人一般都会是杀伐果断的性格,要是一个表态不好会被怎样收拾,大家心里都没底。

连本来不畏惧老板威严的总经理詹维托·布兰克,也被方浪这种不按套路出牌的搞法弄的有些发懵,一时间也不知道该说什么。

但,既然老板提了问题,如果不出声是显然不合适的,所以,他只能硬着头皮道:

“请老板放心,我们一定严格控制产品质量,不让任何一个不合格的产品流出工厂。”

方浪闻言,点了点头道:

“嗯!说的不错!那具体怎样控制产品质量呢?”

说完环视了会议室一圈,发现大家都是拿着笔记本在记录,又对着总经理詹维托·布兰克吩咐道:

“去找两位专人来做会议记录,大家就不要自己拿本子记了,都开动脑筋,想想我们要怎样做!

等会议结束后,让人将会议记录抄送给在坐的每人一份。”

见此情形,大家只能无奈的放下了手上的笔记本,准备随时应对老板的发问。这种情况让大家感觉非常没底,但也不得不硬着头皮坐在这里。

很快,两个年轻的小伙子抱着两个笔记本走了进来,坐在了会议室的角落。

方浪见状,便开始不客气的点名询问道:

“负责生产管理的是哪一位?”

一个四十岁左右的干瘦中年男子站起来,对着方浪点了点头道:

“老板,我叫摩斯·阿亚拉,在公司负责生产管理。”