动画传奇:从大圣归来开始 第351章

作者:冬笋不加辣

  王昊看着众人,语气认真,“以后猫眼实行加班有偿制度,所有加班时间都要支付加班费,标准按照国家规定的 1.5倍计算;另外,每天的上班时间不能超过 10个小时,如果因为工作计划不合理导致需要长时间加班,要么计划不合理,要么能力有问题,该解决的解决,优化的就要优化。”

  还是那句话,王昊愿意给钱,也愿意遵守法律制度,但也不会当冤大头。

  这话一出,会议室里泛起一阵小小的骚动。

  “第二,关于补贴和福利。”

  王昊继续说道,“从这个月开始,猫眼将新增餐补、租房补贴和交通补助。餐补每天 30元,租房补贴根据员工的职级发放,最高每月 1000元,交通补助每月 300元;另外,员工年假从起步的 5天增加到 10天,每年组织一次免费体检。”

  “还有,五险一金。”

  王昊补充道,“以前猫眼的五险一金可能没有足额缴纳,从这个月开始,全部按照员工的实际工资足额缴纳,不能再出现少缴、漏缴的情况。”

  会议室里的气氛彻底活跃起来,不少中层管理人员脸上都露出了惊喜的笑容,这些可都是和他们的利益息息相关的。

  “老板这是要收买人心啊!”有人在心里嘀咕道,却也忍不住对王昊多了几分好感。

  王昊看着众人的反应,心里稍稍满意。

  要让员工好好干活,光靠严厉的规定是不够的,还需要给他们足够的福利和尊重。

  只有让员工感受到公司的诚意,他们才会真心实意地为公司做事。

  “第三,关于工资。”

  王昊的语气突然变得严肃起来,“所有基层员工,工资上涨 10%,下个月开始执行。”

  这话一出,会议室里的中高层们面面相觑,只给基层员工涨工资,那他们这些中高层呢?

  中高层个屁!

  中高层的薪酬体系和基层不一样,他们的收入主要靠绩效奖金和期权。

  如果能完成公司制定的目标,拿到的奖金肯定比这 10%的工资涨幅要多得多;如果完不成目标,这种废柴管理层留着干嘛?

  王昊没对管理层实行末位淘汰制已经很仁慈了。

  至于这帮人会不会不满,随便他们不满,王昊巴不得主动离职,给灵犀老员工腾位置。

  福利政策宣布完后,会议室里的气氛变得轻松了许多。

  但所有人都知道,“甜枣”之后,肯定会有“巴掌”,王昊肯定会制定严格的业绩目标。

  果然,王昊的语气变得严厉起来:“福利给到位了,目标也要明确。我给猫眼定的第一个目标是,到今年年底,猫眼的票务系统必须覆盖全国 95%以上的影院。”

  这话一出,会议室里的气氛瞬间又紧张起来。

  有人忍不住皱起了眉头,现在猫眼的票务系统只覆盖了全国 70%左右的影院,要在半年内覆盖到 95%,难度不小。

  “昊总,这个目标是不是有点太激进了?”

  一个负责市场拓展的总监忍不住开口说道,“很多三四线城市的影院都有固定的合作方,想要说服他们用猫眼的票务系统,需要时间和资源。”

  王昊看了他一眼,“我知道有难度,但不是不可能。你们可以制定详细的拓展计划,比如给新合作的影院提供一定的补贴,或者帮他们优化运营流程,提高上座率。只要你们拿出足够的诚意和方案,我相信那些影院会愿意和我们合作的。”

  他顿了顿,补充道:“为了支持你们的工作,投资人会给猫眼追加 3亿的投资,专门用于票务系统的拓展和市场推广。如果年底能完成目标,所有参与这个项目的员工,都会有丰厚的奖金;如果完不成,那就要好好反思一下,是不是自己的能力有问题了。”

  有了资金支持,又有奖金激励,众人心里的顾虑少了很多。市场总监也不再说话,而是低头开始思考拓展计划。

  “最后,关于办公环境。”

  王昊的语气缓和了一些,“我看了一下,现在猫眼的办公区人均面积只有 4平米,太拥挤了,不利于员工的工作效率。”

  “我已经和中关村园区谈好了,一个月内,猫眼全体员工搬到天创科技大厦,到时候给你们整一层楼,人均办公面积至少 8平米,还会配备健身房、休息区和茶水间。”

  众人脸上再次露出惊喜的笑容,天创科技大厦是中关村的高档写字楼,环境好,交通便利,能搬到那里去办公,对所有人都是好事。

  中关村园区之所以愿意把天创科技大厦腾空卖给王昊,是因为灵犀和抖音都是百亿级别的独角兽企业,未来的发展潜力巨大。

  园区怕王昊把公司搬走,所以才主动抛出橄榄枝,给出了优惠的价格。

  王昊本来还想自己建造总部大楼,但考虑到建造周期太长,而灵犀和抖音的员工都在不断增加,办公场地已经不够用了,所以就答应了园区的提议。

  反正中关村的写字楼只会升值,买下来也不吃亏。

  对了,抖音也不会搬迁了,而是会付给灵犀租金。

  至于买天创科技大厦的钱哪里来,当然是......付个首付慢慢还就行了。

  甚至都没有通过银行,而是灵犀和中关村园区自行签订的购买合同,利息也是付给园区,比银行少了一大截。

  “有什么问题吗?“王昊环视会议室。

  没人说话。

  基层主管们还在消化突如其来的福利;中层管理则在盘算如何完成那个激进的覆盖目标;高层则意识到,真正的考验才刚刚开始。

  “散会。“

  王昊起身,郑志昊和徐梧立刻跟上。

  走廊里,王昊对郑志昊说:“人我给你留下了,怎么用看你的本事。“

  郑志昊点头:“明白。“

  “徐梧,“

  王昊转向技术负责人,“票务系统的升级方案下周我要看到初稿。“

  徐梧推了推眼镜:“已经在做了。“

  王昊满意地点点头,大步走向电梯。

  ...

  当参会的中高层们走出会议室,把会议内容传达给基层员工时,整个猫眼公司都沸腾了。

  “真的假的?加班给加班费,还限制加班时间?”一个刚入职不久的年轻员工不敢相信地问道。

  “当然是真的!还有餐补、租房补贴和交通补助,年假也增加到 10天了!”一个中层管理人员笑着回答,语气里带着几分自豪。

  “基层员工工资还涨 10%?老板也太好了吧!”

  “不仅如此,我们一个月内还要搬到天创科技大厦,办公环境比现在好多了!”

  办公室里到处都是欢呼声和议论声,以前那种沉闷、压抑的氛围消失得无影无踪。

  很多员工都拿出手机,在朋友圈里分享这个好消息,语气里满是对王昊的感激和对未来的期待。

  “呜呜呜,伟大的老板,为什么没有早点遇见你!以后我一定好好干活,对公司绝对忠诚!”

  一个员工在朋友圈里写道,还配了一张猫咪比心的表情包。

  从此以后,我就是抖音最忠诚的粉丝!

  王腥在这家公司的影响力极速消退,可以预见的事,一个月后,他的名字就将成为被忘却的历史。

第275章 大嘴巴王腾,网络沸腾

  猫眼市场部的实习生小林,抱着手机在床上翻滚,手指飞快地编辑着文案:“谁懂啊!新老板接手第一天就放大招——加班给 1.5倍加班费,每天最多工作 10小时,餐补 30 /天,租房补贴最高 1000,基层工资直接涨 10%!”

  “下个月还要搬去天创科技大厦,人均 8平米办公区,还有健身房!以前在丑团天天免费加班,现在感觉像活在天堂#猫眼新老板太良心#打工人的春天!”

  文案下方,她附上了刚收到的HR发的福利通知截图。

  点击发布后,她没指望能有多少流量,毕竟自己只是个小透明。

  可没想到,短短三个小时后,这条视频的点赞量就突破了 10万。

  这个话题也登上抖音的热搜榜。

  #猫眼员工福利#这个话题像坐了火箭一样蹿升,后面跟着一个鲜红的“爆“字。

  底下评论区里,密密麻麻的留言像潮水般涌来:

  【羡慕哭了!我们公司加班到凌晨都没加班费,老板还说年轻人要多吃苦,苦你个大头鬼!】

  【人均 8平米办公区?我们公司人均 2平米,转身都怕撞到人。】

  【年假?什么是年假?我们公司字典里没这俩字。】

  【足额五险一金?这年头还有这种神仙公司?】

  【新老板涨 10%工资?我们公司三年没涨过工资,去年还降了绩效,对比之下我像个冤种。】

  【等等,你们新老板是王昊?就是做《斗破苍穹》《遮天》的那个王昊?怎么什么好事都让你们赶上了!】

  不止小林,猫眼的其他员工也纷纷在社交平台“晒福利”。

  这些内容像长了翅膀一样,迅速扩散到微博、小红书、B站等平台。

  #猫眼员工福利

第276章 蔡艺侬:我终于抱对大腿了!

  横店,春秋唐园。

  《择天记》的拍摄现场,娜扎穿着一身素雅的白色古装,长发挽成精致的发髻,额间点缀着细碎的珍珠装饰,宛如从古籍中走出的仙子。

  她站在镜头前,眼神清彻,语气轻柔,将徐有容的清冷与坚韧演绎得恰到好处。

  “卡!完美!”

  导演放下对讲机,脸上露出满意的笑容,“娜扎,休息半小时,下一场拍你和鹿寒的对手戏。”

  娜扎点点头,接过助理胡丽递来的温水,轻轻喝了一口。

  她走到旁边的化妆室,卸下头上沉重的发饰,长舒了一口气。

  这一个月来,她几乎没有休息过。

  “美娜,你看这个,”

  胡丽拿着手机凑过来,屏幕上是最新的代言报价单,“这个奢侈品品牌给的代言费,比上次那个高了 30%,而且还承诺给你亚太代言人的头衔。”

  娜扎扫了一眼手机屏幕,漫不经心地说:“让团队先谈吧,重点看有没有违约条款,别像上次那个杜嘉班纳一样,后面又搞出一堆幺蛾子。”

  胡丽点点头,一边记录一边说:“你现在真是太火了,光是这个月,代言和商演的收入就快一个亿了,简直是在捡钱。”

  娜扎笑了笑,没有说话。

  上个月,《青丘狐传说》播出,她饰演的角色虽然有一些讨论度,但剧集本身热度平平,她还被不少网友吐槽“只会瞪眼,没有演技”,一度又陷入花瓶的争议中。

  那时候,她甚至以为自己还要再蛰伏几年。

  却没想到,《微微一笑很倾城》接档播出后,她瞬间起飞。

  她饰演的贝微微,聪明、独立、敢爱敢恨,完美契合了观众对校园女神的想象。

  这部剧不仅收视率突破 1%,全网播放量更是轻松破百亿,她也凭借这个角色彻底出圈。

  微博粉丝一月之间涨了上千万,抖音粉丝也是暴涨三百多万!

  现在的她,已经是公认的 90后新晋女顶流。

  唯一能和她相提并论的,只有同为XJ籍的热巴,但热巴最火的角色还是《克拉恋人》里的高雯,那只是个配角,无论是国民度还是商业价值,都和她差了不止一个档次。

  而且她可是新疆旅游的代言人,热巴在这一点上,差的更远!

  “对了,美娜,我有个事想问问你,你说我怎么判断男人是不是渣男啊?“

  胡丽放下手机问到。

  她最近刚交了个男朋友,正处于热恋期的患得患失中。

  娜扎挑了挑眉,放下手中的水杯,打趣道:“想知道?很简单啊,想想你家老板。”

  胡丽愣了一下,若有所思地说:“你的意思是,长得帅的男人大概率是渣男?”

  娜扎刚想摇头反驳,化妆师小琳走了过来,手里拿着粉饼,轻轻按住她的肩膀:“美娜,别动,补个妆,下一场要开拍了。”

  娜扎只好定住脑袋,一边让小琳补妆,一边解释:“渣不渣和长相没关系,我是说,判断男人是不是渣男,你就拿你家老板当参考,你要是找渣男就找这样的!”

  胡丽在心里翻了个白眼,老板王昊那是她能评价的吗?

  两人正聊着,化妆室的门突然被推开。

  蔡艺侬急匆匆地走了进来,脸上带着几分激动,直接对小琳说:“小琳,先停下,我有急事找美娜。”

  小琳手里的粉饼顿了一下,下意识地看向娜扎。

  虽然她是唐人的员工,但平日里都是跟着娜扎工作,工资和绩效也都是由娜扎这边决定,对她来说,娜扎才是真正的老板,蔡艺侬就是个摆设。

  娜扎对着小琳点了点头,示意她先出去。小琳放下东西,识趣地离开了化妆室,顺手带上了门。