重生从闲鱼赢起 第622章

作者:打不死的小萧

吴渔看到豪气万丈的林铮,突然没话说了,或许,这个男人是对的,公司其实这几年都到了一个瓶颈期,不破不立了。

而且林铮的这魄力,这担当,吴渔有点心悸动荡了。

晚上的时候。

林铮去晓雯家里吃饭。

李军民好像脸色不太好,吃饭的时候,也是全程静默,喝了个汤就不吃了。

林铮不鸟他,吃了两大碗。

正想上楼和晓雯做点快乐的运动。

李军民出声了:“林铮,过来聊聊。”

林铮心里有些无奈,心里大概知道他要说什么了,李军民在公司还是有很多耳目啊。

“林铮,听说你在爱尔家搞起了积分制和淘汰制?”

李军民的语气,好像不是很认同。

林铮也很淡定回答“是的,现在还在试验阶段,如果没问题,我打算全省市公司推广起来,相信公司会有一个新的局面出现。”

李军民好像很不解,略带问责问道:“林铮你为什么要这样做?这是在砸所有人的饭碗,这是吃力不讨好的事情,你这是胡闹。”

林铮有点不爽了,我才是董事长,我不是个傀儡,我要做什么自己清楚。

不过就算是这样想的,林铮还是很恭敬地回答:“李董,我接手公司原来,一直模仿你的作为,也一直想跟你一样,带领公司走上辉煌,但是公司现在问题很多,已经严重阻碍发展了,必须作出一点改变,这次的改革,我觉得是必须的,也是必然的结果。”

李军民脸色凝重,看了一眼林铮,语重心长地说:“林铮,公司有问题,这我很清楚,可是哪个公司没有问题呢,隔壁的电力公司,天然气公司还不是一样的。林铮啊,我们不能抓住问题不放,我在公司这么多年,也不是一帆风顺的,公司肯定有起有落的,但是我相信,这只是一个过渡期,随着工作的逐步深入,问题会进一步地得到暴露,然后我们就可以解决它。

你千万不能什么事都还没干哩,就一头陷在这些问题里。你当前的重头戏,是调整公司人事结构,把自己人安排好,开拓新局面,同时尽力把效益抓上去,把人气抓出来。

先不要忙着算这些老账,也不要管别人贪了多少,拿了钱不干事,更不能搞得公司人人自危,这些对于你来说,时机还不成熟,会适得其反的,从策略上来讲,这么干也是不聪明的。

当前,你工作的重点,就是带领公司干部和广大员工,真正把公司效益搞起来,走上一条良性循环的发展之路,这个重点抓不住,你问题抓得越多,人心就越散,怨气就越大,大家越是看不到前途,这后果同样是不可收拾的。”

李军民不愧是爱尔家最出色的领导人,确实他的这一番话,把林铮说得说得热乎乎的。

他也是掏心窝用自己的经验给自己的女婿指明道理。

当然他也有他的考虑。

林铮想了想,还是固执回答:“李董,我知道你说的很对,但是我不想走你的老路,我想一条创新之路,我不想墨守成规,我想要不破不立,我绝不能让损公利己、损公肥私的人在经济上政治上沾到半点便宜,我要是不堵住这些漏洞,不卡断这些黑手,我的心里就不踏实,我就睡不着觉。”

李军民的脸色不太好看:“林铮啊,我没想到,你现在学了李士琛那一套去了,我看你是不撞南墙不回头,上面很快就会找你谈话了的,你就等着吧。”

……

果不其然!第二天的下午林铮接到了上面来了一份函,要求林铮第二天上去谈话。

谈就谈呗。

你还能吃了我不成。!!

我林某人又有何惧啊。

第715章 膨胀的根源

林铮接到了上面的函。

第二天就去了。

到了地方,一个身穿制服的小妹微笑带着自己进去。

走进那个阴森幽暗的会议室,林铮肌肤有点发冷,会议室有五六个人,好像审判犯人一样,看到陆委员长那张深沉的脸,就知道来者不善,林铮心情莫名的烦躁,他娘的。

不过除了他。

他身边的那个人秦飞委员长倒是面对笑容的,看到林铮颔首点头,好像还挺欣赏,这个人是当初刘委员长推荐过来的,也是富有改革精神的同袍。

这让林铮很意外,看来自己并不是一个人战斗。

“林董,坐下,先喝杯茶。”秦委员长客气地说道。

“谢谢。”林铮也微笑以对,坐在沙发上抿了一口茶。

这边陆委员长还没等林铮喝完茶,就迫不及待地说道:“林董,今天找你来,你应该知道是怎么回事了吧。”

林铮故意装傻:“我不知道,请陆委员长明示。”

陆委员长语调开始高亢了:“林董,我听说爱尔家近期实施积分制还有淘汰制两大政策?我希望你慎重思考一下,什么是对,什么是错的,不要一意孤行。”

林铮看他这态度,实在不爽,回怼了一句:“陆委员长,我作为公司董事长,有权力也有义务作出对公司最有利的发展政策,不知道你是什么意思,而且我们企业内部实施任何的政策跟你的关系不大的吧,你难道想要插手我们企业内部管理?要不然你下来当董事长,我来当这个委员长?”

林铮也是服了,我这实施一个政策也不行了?

你哔哔个毛啊。

陆委员长:“我们委员会有权利监督和督促你们民生企业做好服务的工作,也有义务为你们营造良好的社会环境,及时纠正你们的方向性错误。”

陆委员长故意强调了这个“方向性”!

林铮一点都不服:“方向性?怎么就方向性错误了?积分制,淘汰制,都是一个治理手段,我改变了公司的性质吗,公司股份还是大多数掌握在集团的手里,这一点永远不会改变,谁也改变不了。”

陆委员长:“林董事长,明人不说暗话,你这个举措已经在打擦边球了,如果放在以前,你是要被拉出去打靶的。”

林铮冷笑:“真是笑话,没想到到了改革开放的今天,陆委员长还能说出这么迂腐的话,你真是让我很是痛心啊。”

林铮的笑,让他的脸色很难看,其他人也都微微侧目,身边的秦飞委员长倒是很有兴致看着林铮,还用眼神鼓励了一下。

林铮继续慷慨而对说道:“伟人都曾经说过,不管是黑猫白猫,只要能抓到老鼠的就是好猫,既然我做了爱尔家的董事长,就有义务为了爱尔家的发展而出谋划策,现在的爱尔家已经发展到了瓶颈,我觉得这是一条光明的路,我想要试一试,阿波罗第一个航海,发现了新大陆,总有有人去探索尝试,社会才会进步,公司也是一样,不试试怎么知道不行?难道要故步自封,一直吃老本等死?”

秦飞委员长倒是点了点头,他只是侧面了解过林铮,别人都说他刚愎自用,做事乖张,现在看来他还是很有头脑的嘛。

谣言不可信啊。

其实这些个企业,确实应该慢慢走出这一步,要想真正走进国际化,达到世界一流的企业了,这是一个关卡,或者才能焕发出新一轮的生机,当然最核心的必须是属于国家。

陆委员长有点怒起了,眼眸竖起:“林董你这个政策,很明显,大错特错,根本就是走回头路,这是没有前途的。”

林铮冷哼一句:“政策才刚实施几天,毛都还没有一条呢,你就看出来我错了,你就要来纠正我了?不知道陆委员长是不是有火眼金睛啊。”

陆委员长:“林董事长,我们委员会这几天已经收到了很多关于很多举报和反馈信件,都说这两个政策是专政主义和个人独裁,且没有在董事会上讨论商议,而且是不切实际的,严重损坏了爱尔家全体员工的利益,这是有利的政策吗?你看你要把爱尔家带入深渊。”

林铮依然很镇定地回答:“一个新的事物出现,总会有人不满意的,因为这侵害他们的利益,但是这些人有这么大的不满意,才恰恰说明这个事情的必要性,如果大家都满意,那就没有必要去做了,陆董事长,这个道理你不会不懂吧,还是说这个政策也侵害了你的利益?”

陆委员长拉长脖子:“林铮,我是跟你讨论问题,不是跟你吵架。”

林铮回答:“我也是跟你讨论问题,我也没吵架。”

陆委员长有点怒火,下不来面子了。

“林董,这是你为了满足个人私欲,而理想化出来的东西,根本不符合实际,我今天勒令你收回成命,不然我会向委员会提出申请,对你这个董事长进行弹劾。”

是的,林铮这个董事长,是他们委员会选出来的,当然也有弹劾他的权力,只要委员会半票以上通过,林铮的董事长位置也就岌岌可危。

“陆委员长,我做错了什么了,你要代表委员会弹劾我?就因为这两个政策?如果最后证明我是对的呢,我真的带领爱尔家实现了超越,产能效益翻倍呢?”

林铮确实心里有点慌,谁不想当董事长,谁不想大权在握,特别是经过同学会,权力的味道实在太香了,但是自己这个时候,决不能退缩,因为一退缩,他就会把自己拿捏得死死的。

林铮就这样看着他。

陆委员长不知道为什么,冷笑一下:“林铮,不要以为有人保你,你就可以肆意妄为。”

林铮有点意外,原来自己还有人保啊。

哈哈哈,虽然不知道谁保自己,心里终于踏实了。

于是又不是很虚了,昂首挺胸回答:“陆委员长,我没有肆意妄为,我知道我在做什么,我想请陆委员长相信我一次,或许我能给你打造一个爱尔家王国呢。”

陆委员长气得瞪眼:“林铮,你简直不可理喻。”这个家伙说不赢就走了。

后面是秦飞委员长跟林铮的谈话。

秦委员长先跟林铮握了一下手:“林董,第一次见面幸会。”

林铮感受到了这个家伙的热情回答道:“秦委员长,客气了。”

秦委员长微微一笑:“林董你不用太过拘束,先喝口茶,其实我开始是主张下去爱尔家找你谈话的,但是陆委员长说让你跑一趟,这实在是辛苦你了。”

这还算是人话,林铮心情好多了,就回答:“不辛苦,是我让你们费心了。”

“哈哈,虽然我是第一次见到了,但是刘主任一直跟我们说到你,说你是有朝气,有想法的年轻人,我对你是一直很好奇。”

“刘主任?”林铮有点疑惑。

“哦,就是以前的刘委员长,他现在高升了当我们的主任去了,不然我也不可能过来当这个委员长啊。”

原来如此,林铮刚才还说自己怎么就有人保了,看来是他了。

“那就谢谢刘主任的厚爱了。”

秦委员长继续道:“其实我对你的政策,是支持的,我个人觉得有很大的超前性,我感觉是可行可利大于弊的。

但是我希望你不能只有空谈和口号,必须得有具体的措施出来,因为全省公司这么大,底下的人不是你发个文说怎么样,全部就乖乖听你的来操作的,你不把具体的操作和规定写清楚,落实的时候别人就有了很大的操作性,变成了阳奉阴违,欺上瞒下了,就比如你这个积分制的方案,最终的打分权是在谁的手里,谁又来监督这个打分的人不腐败?”

不得不说,这个秦委员长的话,真是振聋发聩,而且是醍醐灌顶,确实这些问题太重要了,林铮自己毕竟还是年轻,有时候想干一件事,就不顾一切后果去干了。

但是下面的人根本没有这么高的觉悟啊,没有具体的操作步伐,下面的人可以有一百种的方法来故意刁难和拖延,这太常见。

最后改革只能胎死腹中。

林铮感激看着秦委员长:“谢谢委员长的提醒,这方面我回去以后,一定要好好落实,必须把具体的方案给搞出来的。”

秦委员长笑了笑:“我其实也不是乱说的,因为身边就有现成的例子,隔壁的天气然,李士琛就搞出了大的腐贪污案,撤了一半的干部,整个公司鸡飞狗跳,现在没人给他干活了啊,他自己也是骑虎难下了,估计又得走人了啊。”

林铮没先到李士琛到了天燃气公司还是那么激进。

哎!

不过林铮真的佩服他啊。

林铮深呼吸:“秦委员长,你的话我听进去了。”

秦委员长继续语重深长:“林董,其实几大企业的问题是历史遗留下来的,这是一场持久战,你不要想着一口就能吞了,要打赢这场战役,一定要非常注意策略,讲究方式方法,一定要和我们委员会这边保持密切联系,同时我们要考虑到一个问题,就是如何最大化保障所有人的利益。”

不得不说,秦委员长的话,让林铮对林铮的脑海,产生了很大的冲击,自己确实当了林董以后开始有点飘了,而且参加了一个同学会,更是膨胀得厉害。

以为自己多么牛逼,要一拳打死大老虎,都敢去逆天而行了。

天真了。

楼梯要一步步走,改革也要循序渐进,自己孤身一身。

就算是是蛟龙,能纵深海,又岂能翻天?

第716章 一起摆烂吧

秦委员长的话。

林铮确实感触很深。

回来以后,马上就开会,调整了方式方法,和几个部门通宵彻夜,把积分制的具体方案给弄了出来,让下面的人有据可依,做事不乱。

方案弄出来以后,林铮亲自审核,不舍昼夜,审完以后,让办公室带头,进行全省市宣贯。

同时要求大家充分尊重下面员工的提出来的意见。

对他们的提出的意见,必须充分吸收,酌情采纳。

林铮和几个董事也是连续开了几次的会议,收集下面各省市公司的反馈回来的意见,对积分制的方案进行一步步的完善和修改,林铮在会议上多次强调一句话。

我会最大化保证大家的利益,大家请相信我。

不管是领导还是员工,林铮都要保护他们的利益,首先林铮把员工和领导彻底分开,领导只和领导比,员工也只和员工比,阶级依然分明。

这样的一个目的,让林铮得到了所有人的支持,人都只看眼前的利益。

终于,在林铮的努力下,积分制的具体方案,终于慢慢地执行起来了,打分的标准明确了,层层监督到位了,一切就水到渠成了,公司果然呈现出了良好的竞争态势。

效益也是水涨船高。

这让林铮感觉到了一种成就感。

是的。

这是塞满的感觉。

可是没多久,林铮又听到了一个较为震撼的消息:李士琛主动辞去了天然气董事长职位!!

很突然,太突然了。

前几天林铮还跟小琴那个时候说到她爸爸呢。