作者：白云青鸟
“方駿姐姐早！”
許晨一臉乖巧，趕緊上去打招呼。
今天到貨的傢俱，許晨本來是自己來接收的，但方駿似乎是不太放心，還是說她要來看看。
方駿朝許晨點了點頭，兩人進了屋。
客廳中沙發、茶几、電視櫃等等，都已經裝好了。
許晨環顧了下：
“確實好看，跟設計效果圖幾乎一樣。”
他忍不住掏出手機，仔細拍了幾張。
方駿面無表情開口：
“我已經發冰哥看過了。”
許晨：“哦……”
臥室和書房也已經裝好了，儼然一個溫馨小家，可以隨時入住。
方駿帶着許晨晃悠了一下，開口又說道：
“剛好稍微通風敞兩天。
但挑的傢俱也都是存貨通風過的，沒什麼味道了。
也都是實木好材料，沒什麼有害物質。”
許晨又是一臉乖巧：
“有方駿姐姐出馬，當然是妥帖了。”
方駿還是得意的笑了笑：
“那你再欠我一頓酒。”
許晨：“好說好說！”
方駿：“冰哥過年要回來的吧？”
許晨：“回來的，到時候喝酒我叫上她。”
方駿：“我聽李銳說，冰哥的酒量很好。
可惜她現在沒法喝了。”
她又想起一事，茶几上拿了個手提袋，遞到了許晨手中。
許晨接過看了眼：
“多謝方駿姐姐，也替冰哥謝謝方駿姐姐！”
這是送給冰哥的禮物，託萬能的方駿姐姐從國外帶回來的。
方駿監督着工人把最後的桌子擺好，轉身對許晨道：
“我要回園區幹活了，你再收拾下還是跟我一起回去？”
許晨想了想：
“我在這裏欣賞一下。”
方駿：“好啊！”
說着，她把房門鑰匙遞到了許晨手中。
許晨：“方駿姐姐怎麼過來的？要不我還是開車兜你回去。”
方駿：“不用，我開車了。”
說着，便瀟灑的轉身出去。
許晨還是客客氣氣，將“財神爺”徑直送到了電梯口。
恭敬看着方駿乘電梯下去，許晨這才返身回到屋中。
……
純黑的沙發是小牛皮的。
柔軟親膚。
許晨坐下去，又稍微躺了躺，覺得非常滿意。
在客廳坐了坐，又轉身去了小書房。
書架、書桌、人體工學椅……
許晨舒服的坐下，身後就是書房的小陽臺，清新微涼的風緩緩吹了進來。
他忍不住又生出些感慨。
這算是自己跟冰哥的第一個溫馨“小家”了。
當然更多的，還是在爲冰哥感到開心。
許晨去過南河村那處破落的老宅，年久失修之下，沒什麼居住性可言。
冰哥在天城有了這處房子，也纔算是有了像模像樣的家了。
雖然大概率冰哥也不會經常回來住，尤其是還在役的幾年十幾年裏，但在家鄉有一套房產，在情感上也便多了一份歸處。
……
打開手機看了眼，公司羣裏消息閃個不停。
點開一看，竟是一堆“恭喜老闆”、“恭喜小許總”的信息。
原來是今天上午的“艾菲獎頒獎”……
聶菲是帶着孫艾米一起去領獎的，“怕上火”的案例，拿到了“實效類金獎”和“年度特別案例”兩個重磅獎項。
羣裏面，孫艾米分享了一些照片出來，上臺的合影裏除了聶菲和孫艾米之外，竟然還有嘉多寶市場部的陳心怡。
許晨對陳心怡印象很不錯，是一個說話也帶着濃重粵省口音的小姑娘。
最開始結識聶菲，便是她剛好帶隊到天城做市場調研並登門拜訪。
而當時聶菲帶的幾個下屬裏面，便有做事嚴謹細緻的陳心怡。
羣裏面一片熱鬧，除了孫艾米分享的現場照片外，谷鑫鑫也已經把一些“艾菲獎”官方發佈的PR分享了出來。
“東晨廣告斬獲艾菲年度特別案例，同時也是去年長城獎年度大獎得主……”
“‘怕上火’案例斬獲艾菲實效類金獎，東晨廣告正式躋身‘創意熱店’！”
“你所不知道的東晨廣告：少人聽聞卻拿下嘉多寶、Jeep、萬科等重磅客戶……”
“東晨廣告許晨，到底何方神聖？”
……
許晨瞄了幾眼這些新聞標題，也是覺得過於煞有介事了。
不過這是好事情，對提升“東晨廣告”的知名度和行業影響力多有裨益。
對將來的生意拓展，自然也全是好處……
公司大羣裏面，那幾個大三大四的學長學姐，也在跟許晨說着恭喜。
許晨還是客氣回覆了下：
【等我回來，咱們聚餐慶祝！】
谷鑫鑫：【明年還會拿更多大獎的！
咱們手裏出街的好項目這麼多，我已經開始研究報名獎項啦！】
……
許晨又單獨給菲姐發了消息，問她艾菲獎活動的情況。
【可惜你沒來啊，好些廣告圈子的同行，都想結交許晨老師呢！】
【有菲姐在就好了，幫公司攢點人脈就行，我也不愛跟人打交道、說好話的。】
聶菲：【對了還有個事啊……
今年業務量擴大，招人的壓力也比較大了。
我剛跟陳心怡聊了下，她也有興趣過來。
心怡還是很靠譜的小姑娘，我在嘉多寶帶了她三年多。
小許總你看下時間，可以年後再面試下。】
許晨：【哈哈哈，不需要面試的！
心怡小姐姐很靠譜，菲姐做決定就好！】
聶菲：【好啊，那我安排她入職了。
她嘉多寶那邊還得交接，估計也是年後再過來了。】
許晨：【沒問題的，咱們團隊還是儘快擴起來。
我看‘燃冰’這邊，蔣雨澤和孫凌峯基本也是天天加班的狀態。】
聶菲：【已經在看人了，這段時間事情是太多了，不過有了三個實習生，稍微緩和了些。】
對於“燃冰體育”和“東晨廣告”在07年的團隊規劃，許晨和聶菲已經簡單對過了。
基於一整年的工作安排，兩邊都還是有擴容的明確需求。
“東晨廣告”這邊，會分成【創作部】和【客戶部】。
【創作部】由孫艾米帶領，除了唐小偉之外，還需要額外招聘3個人力，共計4個全職下屬人力。
【客戶部】由谷鑫鑫帶領，今年將會額外補足3個全職人力。
“燃冰體育”這邊，則會分成【產品部】、【市場部】、【電商部】。
【產品部】會由聶菲直接帶領，目前團隊裏是周君君，以及荔峯鞋業那邊的產品團隊。
今年會考慮爲【產品部】招聘一個全職的“首席設計師”。
但由於要求會非常高，這個“首席設計師”的人選暫時還急不來。
不過現在有“珍珠貓”和“陳幼間工作室”幫忙做設計，也不是特別着急。
【市場部】負責整體營銷推廣，由蔣雨澤帶領，會搭建5人的團隊。
【郀I部】負責電商渠道郀I、用戶郀I等等，由孫凌峯帶領。這個模塊的執行工作非常繁雜，會搭建10人規模的團隊。
另外，兩間公司會共用職能部門。
【行政部】除了現有的韓美娜Nana之外，會額外招聘1人。
【財務部】會有2人團隊配合，到時候直線彙報給方駿，虛線彙報給聶菲。
【人事部】會有2人，負責“燃冰體育”和“東晨廣告”兩間公司的人事相關工作……
如此，預計到下半年，滬城公司的團隊，也會擴展到30人的規模了。
許晨也不希望公司折騰到人特別多。
比如上百人、數百人，想想就覺得管理起來很麻煩。
“燃冰體育”和“東晨廣告”都算是可以輕量化跑動的生意模式，倒是不需要非得招一大堆人進來。
今年團隊先擴到30人，能夠滿足當下的業務需求。
後期再看吧，需要的話再跟菲姐合計。
……
對於“艾菲獎”，許晨很快又收到了幾條“恭喜”的消息，竟然是圈子裏的合作伙伴。
首先便是BBDO天聯廣告的劉文欽，以及導演鮑駿森。
之後竟然還有嘉多寶的營銷副總鞏明，以及寶潔的品牌羣總監孫雅詩。
許晨一一客氣回覆，並表達了感謝。
“怕上火”案例拿獎，嘉多寶的鞏明副總自然也是很開心。
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