作者:笙箫剑客
就很离谱!
萌芽员工的狂欢,可把同在萌芽大厦上班的其他公司员工给馋哭了,“呜呜呜,为什么这么好的老板,不是我们家的???”
“别人家的周年庆小礼物:金币,我们的周年庆小礼物:纪念贺卡。”
“哈哈,就很真实。”
“现在跳槽还来得及吗?狗头保命……”
虽然是玩笑话,但还真的就有人当真了,已经悄摸联系萌芽的hr了。
没有对比就没有伤害啊。
同在一栋楼里办公,萌芽员工又是享受内部食堂,又是内部健身,福利待遇还这么好,可他们却什么都没有。
心态能平衡才怪。
结果就是,好几家萌芽大厦的长约租户,原本是打算在租赁到期之后再搬走的,现在却已经在筹划提前退租了。
因为再不搬走,指不定员工就都跑萌芽那去了。
压力山大!
有几位老板很怀疑,萌芽这是故意炫耀,变相逼着他们提前退租。
太阴险了!
因着互联网发达,萌芽员工的圈地自嗨,甚至很快就传播到了网上,朋友圈、微信群截图很快就被自媒体装载。
这一下。
所有人都实名羡慕了,间接又为萌芽涨了一波人气。
…………
晚上。
虽然没有庆典活动,张硕还是请高管们一起聚餐。
没有选那种很正式的酒店,而是找了一类似自助的长条餐桌,高管们随意找位置坐,聊天的气氛可以更放松一点。
赵晓虎是第一次参加萌芽线下聚餐。
加入萌芽之前,他了解过萌芽的情况,却终究只是雾里看花,直到接管青禾科技,参加了几次高管会议,才算真正窥到萌芽全貌。
绝对比外界想象的要深。
别的不说,光是看聚集在张硕身边的这些高管,既有商学院副院长,又有盗圣集团华夏区负责人,甚至还有诺基亚大中华区总裁。
都是一等一的人中之杰。
仅以高管水平论,萌芽绝不在腾达之下,毕竟腾达的好几位高管,都是跟二爷一起的创始人,能力已经快要渐渐跟不上公司发展步伐。
原时空。
五位创始人也是陆续有三位中途“退休”。
反观萌芽,招揽的都是各行各业的精英,很有一点“五湖四海”皆归萌芽的意思,就这磅礴气势,就远胜很多互联网大厂。
更不用提那些初创公司了。
时至今日,似乎也很难将萌芽定位为一家初创公司。
看腾达最近的反应就可见一斑了,简直就是把萌芽当成了最大的竞争对手,不惜动用各类资源,在各个领域跟萌芽展开竞赛。
就很不可思议。
赵晓虎在打量其他人,其他人又何尝不是在暗中观察他?
最近一个月,青禾科技的人事大调整,看似波澜不惊,一切都水到渠成,实则在萌芽内部是引起了很多讨论的,各种声音都有。
比如说赵铭传的职务调整。
从青禾科技总经理到萌芽集团运营总监,职级其实并没有跃升,只是职责发生了很大的变化。
前者类似封疆大吏,后者类似上调朝廷,主管统筹。
这无疑是传递了一个很清晰的信号,那就是,即便是坐上了一级子公司总经理岗位,也不会是一成不变的。
职位随时都可能根据集团业务调整而调整。
没有什么铁饭碗。
这个信号一出,压力自然就来了。
好比曹严华。
当初加入青鸟互娱,那绝对是萌芽“高攀”了,现在时过境迁,萌芽已非昨日的萌芽,曹严华却还是昨天的曹严华。
那么高攀的又是谁呢?
尤其最近陆续有吕凯、赵晓虎、顾铭章等大拿加入,萌芽高管层面的竞争也是日趋激烈,真正的是卧虎藏龙。
谁也不敢懈怠。
甚至是关于萌芽集团总裁职位的竞争,也渐渐浮出了水面。
谁不眼馋呢?
第206章 萌芽总裁人选?张硕落子!
随着萌芽更名,集团总裁人选也被提上议程。
不仅是集团旗下子公司越来越多,业务越来越繁杂,就是集团总部在几经扩充之后,也需要一位处理日常事务的总裁。
只是张硕没开口,其他高管自然就不好提。
现在唯一跟总裁职位扯上关系的,就是跟萌芽还签有业绩对赌协议的吕凯,只是从萌芽目前的发展态势看,吕凯基本是要输。
一切顺利的话。
别说三年,明年萌芽就有望站上千亿估值。
张硕也已经在琢磨萌芽总裁人选,除了是业务越来越多,也是因为他已经通过研究生复试,九月就要读研。
在这种情况下,萌芽就更需要一位处理日常事务的总裁。
他属意的人选是蒋悦。
倒不是说,蒋悦在一众高管中能力是最出色的那一个,坦白说,吕凯、顾铭章的能力都要在蒋悦之上。
但蒋悦也不是没有优势。
一则资历最老,在萌芽还没有发迹的时候就追随于张硕。
过去一年。
为萌芽集团的发展立下汗马功劳。
二则蒋悦虽然不长于专业能力,但是在人力资源管理、财务与会计、行政等事务上,都有着极其丰富的管理经验。
也属于复合型人才。
而这些管理能力,也正跟萌芽集团总裁职位相契合。
张硕哪怕说是去读研,也是半工半读性质,不可能真就抛下萌芽不管。
所以萌芽集团总裁的定位,主要还是一个行政岗位,权力并没有想象中的那么大,也就职级高一点,工资高一点。
更像是半个工具人。
张硕也并没有兴趣说,现在就在萌芽内部培养一位实权总裁,代替他处置萌芽集团的一应日常事务,自个儿退居幕后。
他还太年轻了!
本身都还需要多历练,哪里就急着琢磨继承者的事情。
远的不说,哪怕是三十年之后,张硕也才五十四岁,也还是处在年富力强的时期,哪里就需要说培养接班人?
那怕是要跟古代长寿的帝王一样,熬死一位又一位的太子了。
…………
第二天上午。
曹严华主动找张硕汇报工作,他也是前天下午才从漂亮国回来。
堪堪赶上公司一周年纪念。
“预计下个月,epic那边就会派出工作组来滨海城,跟青鸟互娱一道筹建新公司。青鸟互娱引擎研究院,也将按照合作条款,派出十几名开发人员,前往epic总部进行为期三个月的交流培训。”
谈妥了对epic的投资,无疑对曹严华巩固在公司的地位至关重要。
“辛苦了!”
张硕也很满意曹严华漂亮国之行取得的丰硕成果,投资epic,可以说是补齐了青鸟互娱在游戏领域的最后一块短板。
当然后续也要看引擎研究院能否出成果。
简单谈了谈对新公司的建议,张硕笑着聊起另外一个话题:“腾达再次来势汹汹,对青鸟互娱有影响吗?”
毋庸置疑。
继社交领域之后,接下来的一段时间,腾达跟萌芽之间,又要围绕手游市场展开新一轮的竞争与博弈。
相比社交赛道的底气不足,手游却是张硕的主场。
除了复刻前世的经典手游,还早早布局了71助手这一游戏分发渠道,同时收购了不少版权,提前消除了侵权风险。
尤其是跟暴雪的手游授权,更是神来之笔。
之前在社交赛道,萌芽的薇信是挑战者,现在转到手游赛道,腾达倒更像是一位挑战者,不然也不会这么急不可耐地在微聊上线游戏中心。
“其实还好。”
再次面对跟腾达的竞争,曹严华也变得更加从容,笑着说道:“腾达代理的《水果忍者》、《愤怒的小鸟》属于游戏很火,但收入不高的那种,主要收入来源就是植入广告。这对华夏玩家而言,会显得很不友好。”
因着青鸟互娱这一异数,在手游领域,华夏市场属于全球领跑者,而非原时空的跟随者,几乎就是重新塑造了早前的手游生态。
最经典的就是在收入模式上的创新。
在《大西瓜》、《消消乐》、《地铁跑酷》等经典手游带动之下,华夏玩家早就习惯了“免费下载,无广告,理性氪金”的游戏模式。
像《大西瓜》。
经过数个版本的更新迭代,时至今日,无论是画质,还是玩法,甚至是背景音乐,都吊打同类型的《水果忍者》。
如此精品,玩家哪怕从头到尾不花一分钱也能玩得很好。
有了《大西瓜》的对比,玩家又怎么能够忍受《水果忍者》中植入的那些广告呢?现在叫得有多香,到时候骂的就有多狠。
“不要小瞧腾达的运营水平。”
相比曹严华的过度乐观,张硕却持谨慎乐观态度,“腾达做原创或许不行,但是对于怎么从玩家兜里掏钱,还是很有一手的。
“将《水果忍者》、《愤怒的小鸟》引入国内市场,未必就还会走植入广告的老路,或许也会进行改版,引入道具收费模式。”
“那也不怕。”
曹严华仍旧坚持自己的观点,“《水果忍者》、《愤怒的小鸟》简单的闯关模式,就算道具收费,操作空间也极其有限。”
腾达引入这两款游戏,更多的只是为壮声势。
“至于腾达自制的几款游戏,现在还没有上线,不好评论。至少可以肯定的是,跟青鸟互娱旗下游戏在类型上没有撞车,影响并不算大。”
但也不能说没有影响。
毕竟手游的市场就这么大,腾达进来了,瓜分走一部分市场,那么相应的,青鸟互娱的市场占有率肯定就会降低。
再不可能像现在这样一家独大。
就拿ios免费游戏排行榜来说,青鸟互娱旗下的八款手游,全数杀进前二十,前十名中就有五款是青鸟互娱的游戏。
何等的离谱。
随着腾达在手游领域的布局加速,这一壮观场面估计要一去不复返了。
“你心里有数就行。”
张硕自己对腾达的所谓挑衅,其实也没怎么放在心上,反而关心问起另外一件事,“关于将71助手置入独立子公司的事情,进展的怎么样了?”
71助手发展成熟之后,在青鸟互娱的架构中是列入单独的事业部。
跟工作室群同级。
现在,张硕又要更进一步,准备将71助手单独拎出来,装入一家子公司独立运营,也有利于拓展其全品类app渠道分发的业务。