作者：云罱
金星大厦。
秘书室很冷清。
吕小米很无聊。
江老板不过来，她基本上没什么事干。
刚来的时候不了解情况，现在两个月过去了，反而觉的处处透着不合理，比如一家创业公司老板竟然会配专职秘书，再比如连产品都没有呢，就招了一千多名员工。
处处都透着不合理。
还有股子财大气粗。
吕小米就比较好奇，江老板哪来的这么多钱。
胡思乱想一阵不得要领，就呼叫闺蜜。
“叶子，忙的没？”
等了十几分钟，叶秋萍才回：“快忙死了，干嘛？”
“我无聊死了。”
“emmmmm……”
叶秋萍那个气：“那你怎么还没死？”
“我死了谁陪你打游戏。”
“老娘找个男人陪。”
“叶子，你太让我失望了。”
“呸，明知道我忙的要死，还故意刺激我。”
“我真的无聊死了，老板不来我只能坐着发呆。”
“[怒火]”
叶秋萍发了个表情：“我也想发呆，可没人给我发工资。”
“被你们经理潜啊，潜了你就能躺着拿工资了。”
“呸，肥猪看着我都恶心，让谁潜也不让那个辣鸡潜。”
“让你挑食，活该忙成狗。”
“有事没事，没事快去死，我忙呢！”
吕小米忧郁了，真的好无聊啊！
正准备发个感慨呢，门外响起了脚步声。
习惯性的扭头望去，竟然是江老板。
“江总！”
吕小米没起来，坐着打声招呼，右手鼠标一飞，都没回看，就准确的把微信的对话框关掉了，这都是来了抖音科技后练就的新技能，百发百中，练习几百次了。
江帆嗯了一声，打量了她几眼，就进了办公室。
吕小米忙起身跟了进去，给江老板泡茶。
这是秘书工作职责，不能马虎。
江帆坐在老板椅上，从抽纸盒里抽了几张纸巾，一边擦鼻涕一边看着她忙活。
鼻涕太烦人了，也太毁形象了。
吕小米倒上茶，开始汇报工作。
周一那个员工离职的原因打听清楚了，为了得到真实结果，吕小米煞费苦心，还请了两顿饭跟认识的开发人员打探消息，最后综合各方反馈得出结果。
而结果和江帆猜测的差不多。
总结起来就是，领导觉的员工人不行，员工则觉的领导是个傻笔。
典型的一个巴掌拍不响。
要说有错，其实谁都没有错。
要说没错，其实都有点毛病。
员工虚心一点，上级宽容一点就不会有这些破事。
可话又说回来，领导者能不能服众，因素是多方面的，光有技术水平是不行的，还需要一点组织领导能力，带团队不只要技术，还需要手段。
程序员也不能只知道写代码。
特别是带团队的人，更是要懂点管理，才能带好团队。
江帆揉揉眉心，琢磨了一阵，不想费脑子了。
现在想这个还太早，产品都还没有呢！
大浪淘沙就好。
吕小米出去没一会，得到消到的高管们来了。
轮流过来探望，恭喜江老板烧脑初愈。
顺便汇报工作。
杨甲琛汇报了一下开庭的事，时间已经定了，二十号开庭。
上次调解不成，媒体盯上了这事。
事情不大，但社会影响很坏。
江帆对过程已经不再上心了，只要结果就行。
不和解不要钱，把那俩送去坐牢就行。
活着也是祸害。
陈云芳和齐亮没什么重要的事情。
吴艳梅汇报了个字：“江总，挖了几个头条的架构师。”
江帆表扬：“不错，头条的人要多挖，全部挖空最好。”
吴艳梅道：“可惜核心骨干都有竞业协议，不太好挖。”
江帆搓搓头皮：“尽量从学校去招吧，或者收购那些创业公司，那些创业公司还是有许多人才的，比从大公司挖人要容易，好多创业公司本来就是从大公司出来创业的。”
吴艳梅道：“我筛选一下，回头你再看一下吧，暂时不大规模进人了，就是开发团队有需要才从大公司挖几个，收购创业公司至少也得等公司的产品上线推广才开始。”
江帆点头：“你看着处理好。”
这年头挖人家的人也不容易，好多互联网公司的核心骨干都要和员工签竞业协议，特别是大公司的人，可不是那么容易跳槽的，敢去竞争对手就得做好被老东家索赔的准备。
好在抖音科技只是一家连产品都还没有的创业公司。
那些挖过来的人到也不怕被老东家盯上。
只要熬过两年，竞业禁止协议期就过了。
中午。
江帆没有回家，吃过午饭在休息室睡了一觉。
两小秘打电话说中午不回来，让他好生纳闷。
周一中午就没回来，今天又没回来。
练个车至于这么敬业吗？
睡了一觉，下午两点半起来去开会。
把车停下问了几次，才找到开会的地方。
进了会场，已经来了不少人。
座位上有桌签，打的公司名。
江帆瞅了一圈，找到了抖音科技的桌牌，过去坐下。
位置还好，挺靠后，方便擦鼻涕打瞌睡。
左边一个男人，二十七八岁，短发微胖，看上去挺精神。
牌子上是香果传媒，不知道干嘛的。
左边一个妹子，二十五六岁，愁眉苦脸的样子。
牌子上是快乐桔子，一看就是个奶茶妹。
貌似这两年大学生毕业开奶茶店的不少。
岁数相差不多，就聊了几句。
男邻居问江帆：“你做哪块的？”
江帆说道：“短视频。”
男邻居问：“内容还是平台？”
江帆道：“平台。”
男邻居哦了声，就没兴趣了。
现在做短视频平台的一大把，各种APP多如过江之鲫，好多刚毕业的九零后大学生啥也不懂提着脑袋就敢去创业，花上几万块钱搞个APP，然后……
就没有然后了，搞出来基本就死了。
开发个APP简单，不复杂的话几万块钱就搞定。
难的是怎么推广，如何获取用户。
90%的创业公司都死在了这一步，APP搞出来就死了。
江帆和女邻居聊了几句。
女邻居叫柴芳，到是对他挺热情，塞给他一张名片，不忘拉生意：“有机会照顾一下生意啊，我们有配送服务，五杯起订世纪公园周边包送到。”
“一定一定！”
江帆一边应付，一边扫了下名片。
离的到是不远，就是这一片附近。
收下名片，对这个奶茶妹到是观感不错。
虽然人长的不咋地，但这股子做事的劲头值得点赞。
来开会都不忘拉客，果真是出来创业的。
不是来玩票的。
不过看她那愁眉苦脸的样子，估计生意不咋地。
“给我张你的名片。”
柴芳没忘了要名片。
创业公司虽然很穷，但也是潜在客户。
时不时的来个团购，好歹能拉点流水。
江帆摸出手包，取了张名片给她。
柴芳接过来看了下，多少挺意外。
只见职务那栏写着：抖音科技执行董事、CEO。
几个人的公司，这就CEO了。
名头还不小啊！
等了一阵，会议开始了。
还是那老一套，主持会议的先讲，阐述了一下本次会议的目的和意义，然后几个创业有了一定成绩的分享经验，江帆认真听了几句，到是颇为惊讶。
这些创业公司虽然很小，员工人数还不到抖音科技零头，但确实有点东西。
至少几个分享经验的创业者思路很独到，让人耳目一新。
然后领导讲话，江帆就开始困了。